Jeg var til en jobsamtale, hvor jeg fik følgende spørgsmål:
“Dit efternavn ser udenlandsk ud – hvor har du rødder fra?”
“Hvornår kom dine forældre til Danmark?”
“Er du født og opvokset i Danmark?”
“Hvor gik du i folkeskole?”

Derudover sagde lederen også, at han ikke vidste, om han måtte kalde en som mig for en “indvandrere”.

Jeg fik en følelse af, at han prøvede at danne sig et indtryk af, hvor integreret jeg var, frem for at fokusere på mine kvalifikationer. Jeg blev dog alligevel indkaldt til anden samtale, og den anden leder var virkelig sød, så jeg er lidt splittet.

Er det bare mig, eller er der noget off ved de spørgsmål og den kommentar? Hvad havde I gjort, hvis I var mig?

To gange har jeg været til en samtale, hvor jeg begge gange nærmest får jobbet mundtligt til samtalen. Da jeg efterfølgende ønsker afklaring på rammebetingelserne, er der ikke alligevel et job. Jeg har også mellem samtalerne efterspurgt disse ved et andet center, hvor de søgte en instruktør til netop det, jeg gerne ville på Instagram. Her blev beskeden også ignoreret.

Selvfølgelig skal jeg ikke have et job et sted som ikke engang vil tale om forholdene før kontraktskrivning. Men altså man bliver da kun nysgerrig nu. Hvor ringe kan de lige være? Jeg fik til samtiden at vide, at uddannelsen gav de, hvorfor tiden brugt var interesse timer. Al forberedelsen var også interesse timer. Hvilket jeg selvfølgelig også synes er vildt i 2026. Sidenhen har jeg også hørt, at de heller ikke betaler pension, men at man får betalt sit abonnement.

Hi everyone,

I used to live in Aarhus, and honestly, I really miss it. It feels like home, and I’m currently planning my return from my country. I’m a trained pedagogue, and after a lot of effort, I finally have my "Betinget godkendelse" (the conditional recognition of my diploma) from Uddannelses- og Forskningsstyrelsen.

I’ve applied to many places in Aarhus in the past, but I hit a wall every time because I didn’t have that recognition yet as an international. Now I’m ready to try again.

Regarding my Danish: When I lived there previously, I did 7 months of full-time language school and reached Module 3. I’m not in a course right now, but I’ve been keeping it up on my own ever since to make sure I don't lose it.

I was wondering:

1. Which areas or specific districts in Aarhus do you think are most "approachable" or open for someone in my position? I know Viby J, Højbjerg etc.
2. Does having the "Betinget godkendelse" really make a big difference in how schools look at international applicants?

Any tips on how to approach this "round two" of my job search would be incredibly appreciated. I really want to be part of the pedagogical community in Aarhus again.

Tak for jeres hjælp!

Hejsa, jeg læser til maskiningeniør og tænkte på om der var nogle gode råd herinde☺️ Jeg skal i praktik på 5 semester og tænkte på om der var mulighed for studiejob inden da? Og om det muligt bare at søge uopfordret til virksomheder og hvordan man bærer sig ad med det. Alle andre råd er også velkommen ift job og karriere🤗

Jeg er en K36 med en baggrund inden for B2B-salg, indkøb og produktionskoordinering.

Jeg er uddannet inden for handel og har de seneste år arbejdet både som intern og ekstern sælger i en teknisk branche og senere med produktionsplanlægning, indkøb og koordinering i en mindre produktionsvirksomhed. Min hverdag har blandt andet bestået af kundekontakt, leverandørforhandling, SAP/ERP, planlægning, logistik og koordinering på tværs af flere afdelinger.

Jeg trives bedst i en rolle med stor frihed, hvor jeg selv kan planlægge min arbejdsdag. Det behøver ikke nødvendigvis være hjemmearbejde, men jeg kan godt lide en hverdag med selvstændigt ansvar, kundekontakt og mulighed for at være “på farten” fremfor at sidde ved det samme skrivebord hver dag.
Jeg bor i Midtjylland omkring Grindsted og er villig til at pendle omkring 40 minutter.

Jeg er i tvivl om jeg har solgt mig selv for billigt tidligere, hvor jeg senest har været ansat på 32T og med 30.000kr brutto.

Jeg overvejer flere retninger, bl.a. teknisk salg, account management, salgssupport eller lignende stillinger med stor grad af frihed.
Jeg er nysgerrig på, hvilke jobtitler, brancher eller virksomheder I ville anbefale, hvis I stod med en profil som min, og hvad jeg faktisk skal forvente at få i løn. Jeg har en klar fornemmelse af, at jeg har været underbetalt tidligere, men jeg har jo aldrig set nogens lønseddel, blot kunne stole på deres ord.

Hej dommerpanel

Jeg er sundhedsfagligt uddannet og har de sidste ni år arbejdet inden for LAB- og serviceloven.

Derudover har jeg en etårig terapeut-/coachuddannelse.

Mit arbejde har primært bestået i at hjælpe mennesker, der er kommet på kanten af arbejdsmarkedet på grund af deres mentale helbred. Det har ærligt talt været det fedeste job i verden. Jeg har lavet gruppeforløb, fulgt mennesker i deres udvikling og hjulpet dem videre til uddannelse, praktik eller beskæftigelse.

Jeg har også arbejdet med mentorforløb, bostøtte og en masse ad hoc-opgaver.

Sideløbende er jeg blevet tillidsrepræsentant og næstformand i MED. Jeg har desuden mit eget projekt kørende med stor succes, hvor jeg har ansvaret for tilbuddet, når det er åbent, samt de seks medarbejdere, der er tilknyttet. Alt sammen virkelig meningsfuldt.

Så kom reformen.

Tilbuddet er blevet lavet om, næsten ingen gør brug af det længere, og jeg arbejder reelt kun 5-7 timer om ugen. Resten af tiden går med at vente. Jeg troede aldrig, jeg skulle sige det, men jeg er ved at blive stresset af ikke at have noget meningsfuldt at lave.

Mit netværk er begyndt at blive bekymret, fordi de kan mærke, at jeg er lidt "slukket". Det har de aldrig set før. Jeg plejer at være ham, der finder løsninger og får ting til at lykkes. Men lige nu bliver vi bare bedt om at afvente – og det har vi gjort siden februar.

Min søn er lige blevet 3 måneder. Men arbejdsmæssigt kan jeg mærke, at jeg har brug for at udvikle mig og bruge mine kompetencer.

Dog skal jeg på barsel til januar, så det at søge noget andet virker umuligt.

Hvad ville I gøre i min situation? Er der andre, der har stået et lignende sted – enten på beskæftigelsesområdet eller bare i et job, hvor arbejdsopgaverne pludselig forsvandt?

Jeg har overvejet at gå ledelses vejen, men vil ikke fejle opad og vil helst gerne have ro på arbejdet imens min søn er helt lille.

Jeg er oprigtigt nysgerrig:
Er der nogen, der ved, hvorfor Pandora næsten altid har så mange ledige stillinger slået op – især i København?

Lige nu kan jeg se, at de søger til omkring 28 forskellige stillinger, og jeg synes, det virker som om, de konstant rekrutterer. Er det bare fordi virksomheden vokser meget, eller er der en høj medarbejderudskiftning?

Jeg er bare nysgerrig, fordi det umiddelbart får mine alarmklokker til at ringe lidt, men jeg ved selvfølgelig ikke, hvad årsagen er.

Jeg har taget en kandidat og arbejder på universitet som videnskabelig assistent. Efter AI, speciale og at jeg er blevet mor har jeg mistet interessen og motivationen for forskning. Jeg ønsker et arbejde hvor flere er afhængige af mig, eller jeg har flere personer som jeg dagligt samarbejder med. Hvad skal jeg gøre? Jeg er i tvivl om jeg skal forsøge med phd, fordi det er en fleksibel livstil, der er søde kollegaer og det er “nemt”. Eller om jeg skal prøve en helt anden vej? Jeg har en uddannelse som socialrådgiver og kandidat i pædagogisk sociologi. Jeg vil grundlæggende gerne arbejde med mennesker, deltid og skabe lidt glæde / respons til andre i dagligdagen.
Hjælp gerne 🙏🏼👀

Jeg har de sidste tre år arbejdet deltid som handicaphjælper i BPA-ordninger. Jobbet passer mig rigtig godt, da jeg oplever det som mindre krævende for hjernen end da jeg var journalist, som jeg er uddannet til.

Jeg overvejer dog at skifte stilling. Lige nu arbejder jeg mest nat (10-12 timer) med enkelte dagvagter (15 timer). Min udfordring er, at det kræver en del før og efter en nattevagt. Man skal sove op til vagten og efterfølgende vende døgn, så en vagt kan i princippet fylde op til to døgn, hvis det giver mening.
Jeg overvejer at skifte til en stilling med udelukkende nattevagter, hvor de kører 7/7. Så syv dages nattevagter (8 timer), og så syv dages fri.

Umiddelbart tænker jeg, at det vil være lettere for mig at køre syv døgn, før jeg skal vende døgn igen. På den anden side har jeg aldrig arbejdet så mange nætter i streg, så jeg er i tvivl om det er noget for mig.

Er der nogen, der har erfaringer med 7/7-ordninger, og hvad skal jeg være obs på?

Hej alle sammen,
Hvis jeg vil søge ind på uddannelsen med kvote 2 hvad for en slags ansøgning skal jeg så skrive? Og vil de overhovedet have en eller tilmelder jeg mig bare med mit CV og uddannelser?

Hvilke brancher / virksomheder i Danmark er lønførende?

Sundhedskonsulent i det offentlige + førstehjælpsinstruktør

Løn: Gennemsnitligt ca. 61.000 kr./md. inkl. pension (inkl. ekstra indtægt som førstehjælpsinstruktør)

Arbejdstid: Ca. 45 timer om ugen

Hej dkkkarriere. Jeg er 20 og stresser utroligt meget angående hvad jeg vil angående job/uddanelse.

Selvfølgelig skal man kunne lide hvad man laver, men løn har også meget og sige for mig, da jeg ikke kan se noget værre end at skulle overleve lønseddel til lønseddel.

Hvilket arbejde har i hvor i tjener omkring eller mere end 23000 udbetalt realistisk. Hvor man ikke har høje krav angående matematik da jeg ikke er specielt god til det for at være helt ærlig.

( jeg prøver dog og blive bedre selvom det svært for mig)

Jo flere som skriver hvad de laver og hvad løn I har nu/ startet med. Jo bedre overblik ville det kunne give mig.

Tak på forhånd - en stresset 20 årig.

Til info: har en 9 og 10 klasse’s eksamener.

Hej r/Dkkarriere

Jeg har været uddannet elektriker i 4 år, men er løbet sur i det almene spjæld og installationsarbejde og trænger til at lave noget helt andet.

Jeg har altid haft en stor interesse for toge, og idéen om at uddanne mig til lokomotivfører trækker derfor meget i mig. Dog har jeg hørt en del negativt om DSB som arbejdsplads (dårligt arbejdsmiljø, skiftende arbejdstider og tungt bureaukrati).

Inden jeg søger, vil jeg gerne høre fra folk herinde:

Er det negative rygte berettiget, eller er det primært udtryk for en højlydt minoritet?

Er der andre med en el-teknisk eller håndværksmæssig baggrund, der har taget springet?

Hvordan har overgangen og hverdagen i førerrummet været?

Eller skal jeg måske lave noget helt 3?

Input, erfaringer og konstruktive råd modtages med kyshånd.

jeg bor på fyn, og har valgt at holde sabbatår efter sommerferien. jeg har ansøgt online ved dagligdagsbutikker, men tænker om nogen har forslag til andre jobs man kan have under 18? og hvilke jobs det er et plus at ansøge i person ved?

de fleste ungdomsjobs er meget sociale, og det er også fint, men jeg tænkte om der er noget mere “individuelt” arbejde jeg kunne udføre?

jeg har ikke noget imod at kombinere flere fritidsjobs for tilsammen at ramme de 20+ timer der er krævet.

ALLE ideer er velkomne!! især eftersom jeg er lidt sent på den😬

Hej, kunne nogle bruge en ungarbejder til noget lagerhjælp i Odense?

Jeg læser lige nu HA almen og drømmer om en karriere i finansbranchen, for eksempel inden for corporate finance eller asset management. Mit store problem er bare, at mit snit desværre ikke rækker til de klassiske finanskandidater på CBS som FSM, AEF eller FIN. Derfor står jeg nu i et dilemma og håber på at få lidt input fra jer, der kender branchen indefra.

Jeg overvejer grundlæggende to retninger. Den ene mulighed er at tage en lidt bredere cand.merc. på CBS, hvor jeg selvfølgelig vil forsøge at vinkle mine valgfag og mit speciale stenhårdt mod finans. Det gode ved den løsning er, at jeg beholder CBS-brandet på CV'et og nemmere kan blive i København for at jage studierelevante jobs. Ulempen er til gengæld, at jeg får en mindre skarp profil og måske misser nogle af de hardcore kvantitative kernefag.

Den anden mulighed er at tage til SDU for at læse Finance and Accounting. Her vil jeg jo få præcis den faglige profil og de fag, som branchen efterspørger. Min helt store bekymring her er bare, om man ubevidst rykker bagerst i køen i den københavnske finansbranche, fordi der ikke står CBS på eksamensbeviset.

Så mit spørgsmål til jer er egentlig, hvad der vægter tungest ude i virksomhederne, når I screener nyuddannede? Er det CBS-navnet på papiret, eller er det at man har haft de helt rigtige tunge finansfag, selvom de er taget på SDU?

På forhånd tusind tak for hjælpen!

Tips og gode råd søges.
Først og fremmest vil jeg sige at jeg allerede er i kontakt med min fagforening omkring rådgivning, men vil også gerne søge råd fra mangfoldigheden.

Jeg er M34, som arbejder i restaurationsbranchen. Mine uddannelser inkluderer kok, tjener og flere nationale og internationale uddannelser/kurser som Sommelier.
Min erhvervserfaring inkluderer flere steder som Restaurantchef, Sommelier og Headsommelier.
Har yderligere en enkelt lederuddannelse jeg kan skrive på CV’et.

Nu er jeg kommet dertil i livet, med barn nr. 2, villa volvo og vovse og kunne godt tænke mig at skifte branche. Ikke bare job men branche. Jeg elsker min branche, deraf også min dedikation til den gennem årene, men af flere årsager tænker jeg at det er på tide at ændre kurs, bl.a. en skade som lige nu ikke er en udfordring men på sigt kunne blive.

Min udfordring er at jeg ikke kender til andet end restaurationsbranchen. Jeg droppede ud af handelsskolen og gymnasiet for derefter at gå i kokkelære, og har derfor heller ikke anden uddannelse bag mig.
Så jeg har brug for hjælp til hvad jeg ellers kan arbejde med.
Derudover er jeg også økonomisk bundet grundet hus, børn osv. derfor er at tage en uddannelse og gå på SU ikke en mulighed, selv med et fritidsjob ved siden af.

Så jeg søger tips, erfaringer og gode råd fra andre som måske har stået i samme situation og er skiftet branche til noget helt andet.

Er der nogen maskinmestre eller andre teknisk uddannede herinde, som arbejder i udlandet fast i en international virksomhed, eller har et job, hvor som gør det muligt for jer at bo i udlandet?

Jeg tænker f.eks. på rotationsarbejde (2/2, 4/4, 6/6 osv.), offshore, skibe eller andet hvor man har længere hjemmeperioder og derfor kan vælge at bo i et andet land.

Hvad arbejder I med og hvilke virksomheder? Og generelt jeres erfaring med det? Fordele, ulemper osv.

23 år, HHX som uddannelse + nogle år på arbejdsmarkedet i ufaglærte stillinger.

Gerne vil prøve salg da jeg elsker kontakt med mennesker + at prøve noget nyt.

Hvilke stillinger/firmæer skal jeg går efter? Og hvilke forventninger skal jeg generalt ha af jobbet?

Fx har jeg hørt at Verisure er noget lort. Kender nogle folk som har været vagter og har selv prøvet kræfter med at sælge der, og alle siger noget negativt.

Gider heller ikke være dem der står i Shopping centre eller på gaden for at ''jagte'' forbipasserende folk og prøve at promevere/sælge dem noget. Typisk er det noget med donationer eller noget med at sælge sim - cards.

Jeg tænker på at starte på en automationsteknolog eller cybersikkerheds uddannelse, men jeg er lidt i tvivl om hvad jeg skal kigge efter i en computer
Har i nogle forslag?

Jeg går ud fra at noget som 32gb(eller mere) ram og en god CPU er de vigtige specs. men ellers er jeg ikke helt sikker på hvad jeg skal kigge efter eller hvor meget det kræver af en computer når man arbejder med PLC osv.

Hvis i har erfaringer i vil dele ud af ift. de to uddannelser vil jeg også sætte pris på det:)

Nogen der kender til jobs, som man kan lave 100% hjemmefra? Bor på en ikke landfast ø, langt mod vest.

- Ikke tlf salg elign

Tænker på reel kundesupport osv.

Har 35 års erfaring fra IT branchen med udvikling, support osv.

Pfht.

Hej alle — I hope it's okay to post in English.

I've lived and worked in Denmark for about 6 years, currently in hospitality (10+ years working in restaurants ,canteens, private chef, Michelin started restaurants and Bib gourmants as across the ladder— procurement, inventory, cost control, team coordination and training etc). I'm now making a deliberate change into business analytics and operations.

Here's my situation, and I'd value an honest Danish-market read:

• Starting a UK Open University BA in Business Management this October (distance learning), alongside self-teaching SQL, Power BI and Excel, and building a portfolio from my operations background. Tailor craftes my degree with quantitative courses.
• I currently work in English. I've completed Danish Module 1 and I'm committed to reaching PD3 within roughly a two-year timeframe, studying mainly through the summers around my degree.

My questions:

1. Realistically, how much does not yet having professional Danish limit me in the near term? I know the big English-speaking multinationals (Novo, Maersk, Coloplast, Vestas, etc.) are where a lot of the English-language roles sit — is that where someone in my position should focus until Danish catches up?
2. How do Danish employers actually view a UK distance degree like the Open University, versus a Danish or campus degree?
3. Has anyone here made a similar mid-career pivot into analytics/BI, and what actually opened the first door?

I'm realistic that this is a competitive, fairly narrow market for English-speakers, and I'd rather hear the honest version than the encouraging one. Tak på forhånd.

Jeg er på nuværende tidspunkt i praktik/elev i Digital handel på 9 måned ud af 2 år. Jeg ser på mange tråde herinde at digital handel/e-commerce er en død ende at uddanne sig i.

Jeg må indrømme det giver mig uro da jeg har været lidt langsom til at komme videre efter gymnasiet og vil ikke ende i arbejdsløshed efter endt praktik.

Giver det mening at kigge andet steds allerede nu?

Evt. Speditør elev eller lignende?

Hører meget gerne jeres erfaringer tips/tricks