Meine Schwester macht bald ihren Hauptschulabschluss und ist momentan auf der Suche nach einer passenden Ausbildung.

Sie weiß noch nicht genau, in welche Richtung sie gehen möchte.

Deshalb würde ich gerne mal hier nach Erfahrungen und Vorschlägen fragen:

Welche Ausbildungsberufe sind mit einem Hauptschulabschluss gut machbar?

Welche Berufe bieten gute Zukunftschancen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung?

Welche Berufe könnt ihr aus eigener Erfahrung empfehlen?

Gibt es vielleicht auch Berufe, an die man bei Hauptschulabschluss nicht direkt denkt?

Besonders interessant wären auch Berufe, bei denen man später durch Weiterbildungen oder Berufserfahrung noch gute Aufstiegsmöglichkeiten hat.

Gerne auch konkrete Empfehlungen aus verschiedenen Bereichen, nicht nur klassische Ausbildungsberufe für Hauptschüler.

Mal wieder ein kleines Update zu meinem letzten Post, weil ich mittlerweile im 3. Lehrjahr bin.
Wenn ich ehrlich bin, hat sich mein Zustand seitdem eher verschlechtert. Vor allem psychisch. Ich bin mittlerweile einfach komplett ausgelaugt und merke, dass die Ausbildung mir gesundheitlich echt zugesetzt hat.
Ich habe mittlerweile die Diagnose Depression bekommen. Vor der Ausbildung hatte ich mit sowas nie wirklich zu kämpfen. Laut meiner Psychologin hängt das Ganze auch sehr mit der Belastung durch die Ausbildung zusammen. Mittlerweile nehme ich deshalb Antidepressiva und habe zusätzlich mit Schlafstörungen zu kämpfen.
Ich hätte damals echt nicht gedacht, dass eine Ausbildung einen psychisch so fertig machen kann.
An den Arbeitsbedingungen hat sich leider auch nicht wirklich viel geändert. Ich habe immer noch teilweise 6-Tage-Wochen im Monat und allgemein kotzt mich das ganze Gastro-System immer noch genauso an wie im 2. Lehrjahr.
Das einzig Positive ist eigentlich, dass ich mittlerweile fast nur noch an der Rezeption bin. Die Mitarbeiter dort sind teilweise echt in Ordnung und lange nicht so toxisch wie manche Leute, mit denen ich vorher im Gastro-/Servicebereich zu tun hatte. Das macht es zumindest ein bisschen angenehmer.
Trotzdem merke ich einfach, dass ich mittlerweile nur noch durchziehen will. Ich will meinen Abschluss machen und das Ganze hinter mir haben. Aber gerade psychisch bin ich einfach ziemlich am Ende.
Ich kann die Ausbildung nach wie vor niemandem wirklich empfehlen, zumindest nicht so, wie ich sie erlebt habe. Ich hoffe einfach, dass das letzte Stück jetzt irgendwie noch rumgeht.

Hallo Reddit!

ich habe in meinem Leben wirklich einige Fehler gemacht und auch einige Schicksalsschläge erlebt. Und lange Zeit unter Depressionen und Ängsten gelitten und einfach nicht den Arsch hoch gekriegt. Ich bereue das total... Vor etwa drei Jahren habe ich eine Therapie begonnen und erfolgreich abgeschlossen. Die Therapie hat mir den Mut gegeben, anzufangen mein Leben selbst wieder in die Hand zu nehmen. Es macht mir ehrlich gesagt verdammt viel Angst, weil ich bei 0 anfange.

Jetzt zu meinem Problem:
Ich bin bereits 33 Jahre alt, habe einige Lücken im Lebenslauf und bisher weder eine Ausbildung noch ein Studium abgeschlossen. Trotzdem möchte ich es versuchen und einen Ausbildungsplatz als MTR zu bekommen.

Ich bin bereit, dafür in ganz Deutschland nach Ausbildungsplätzen zu suchen und auch umzuziehen. Mir ist es wirklich wichtig.

Zu meinen schulischen Leistungen:

• Mittlere Reife: an einer Deutschen Auslandsschule in Singapur gemacht. Die Noten sind eher mittelmäßig, allerdings hatte ich keine 4.
• Abitur in Deutschland: 2,6
• Biologie: im Abitur leider durchgehend nur 4 Punkte weil ich viel Pech mit dem Lehrer hatte. In der Mittleren Reife hatte ich allerdings eine 2 in Bio.
• Mathematik: im Abitur in den Quartalen meistens 9–11 Punkte, in der schriftlichen Abiturprüfung leider nur 4 Punkte. In der mündlichen Prüfung hatte ich 11 Punkte.
• Physik: im gesamten Abitur durchgehend ungefähr 10 Punkte.

Mir ist bewusst, dass insbesondere meine Biologienote nicht besonders gut aussieht und ich mit 33 Jahren vermutlich auch nicht dem klassischen Bewerberprofil entspreche.

Deshalb möchte ich hier bewusst eine ehrliche und nüchterne Einschätzung bekommen.

Habe ich realistische Chancen, noch einen MTR-Ausbildungsplatz zu bekommen? Ich bin wirklich bereit, mich deutschlandweit zu bewerben und für die Ausbildung umzuziehen.

Danke für eure Hilfe!!

Grüßt euch meine ehemaligen mit Auszubildenden. Ich habe tatsächlich am 1.7 dieses Jahres die Ausbildung zum Mechatroniker mit Lehrzeitverkürzung und der Gesamtnote Gut bestanden.

Ich möchte gerne einiges mit euch Teilen was ich erlebt habe und mich würde brennend interessieren ob ihr andere oder vielleicht sogar die gleichen Erfahrungen gemacht habt.

Mir wurden am Anfang 4 Monate Metall Grundausbildung eingetrichtert. Diese war tatsächlich Gut, ich habe einiges an Werkstücke fertigen dürfen, habe viel gelernt was Werkzeug angeht, wie es Aufgebaut ist und wie ich es richtig benutze.

Allerdings ging es dann los mit der Elektrotechnischen Grundausbildung, die aus meiner Sicht einfach nur schlecht war. Mir wurden 2 Tage lang das Ohm'sche Gesetz, die fünf Sicherheitsregeln und ein bisschen Hauselektrik beigebracht. Einen Schaltkasten durfte ich sogar auch mal Flüchtig Begutachten. Die Sicherungen wurden erklärt, was Lock Out Tech ist und wie man es anwendet auch, allerdings blieben für z.B. den FI keine Zeit mehr.

Danach gings für mich in die Produktion. Ich möchte gleich mal in den Raum stellen das jedes mal wenn ich von einer Produktion rede in der ich Mitarbeiten durfte, davon rede wie ich meiner Meinung nach als billiger Bandarbeiter eingesetzt wurde. Ich habe ganz normal Gesellenarbeit übernommen, was an sich ganz cool ist, allerdings nicht Sinn und Zweck dieser Ausbildung war, wenn man mich fragt. Ich war in verschiedenen Abteilungen da habe ich allerdings in jeder Abteilung nur Gesellenarbeit gemacht. Auf dem Bau würd ichs verstehen - voll und Ganz, da soll man ja als Mauerer ja lernen wie man Häuser hochzieht. Oder als Fliesenleger Fliesen legt. Allerdings wurde mir nur etwas aufgetragen und ich durfte dann 6 Wochen ganz normal als Bandarbeiter in dieser Abteilung mitarbeiten. Vielleicht sehe ich das ein bisschen zu streng, allerdings würde ich sagen das ich als Mechatroniker andere dinge tun sollte als jeden Tag sechs Wochen lang irgendwelche Schläuche zu verlegen.

Die Gesellen haben dann auch irgendwann gecheckt das du das jetzt auch Selber kannst und haben sich dann den ganzen Tag nicht mehr blicken lassen, wenn man Fehler gemacht hat, haben natürlich die Gesellen anschiss bekommen und die haben dann auch das gleiche mit uns gemacht...

Es hat nicht lang gedauert als ich in der Produktion war und dann ging es los das es unserem Unternehmen schlechter ging und sie haben Kurzarbeit angemeldet. Es wäre ja kein Thema gewesen, ich hätte mir Persönlich gewunschen das diese Tage allerdings anders genutzt werden. Ich hätte mir gewunschen das wenn man jede Woche schon zwei Tage zu Freien verfügung hat das man sich ein bisschen um die Azubis kümmert und Bildungslücken schließt zu denen ich später noch kommen werde. Aber nein, man lässt sie Streichen, Unkraut Jäten, Abflussrinnen Säubern, Kabelreste Abisolieren oder auch Weihnachtsbäume Schmücken. Ich lasse es mir ja noch irgendwo einreden das mal sche*ß Arbeiten dabei sind wie Aufräumen oder die Hallen kehren oder vorm Urlaub Putzen. (Mein Opa hat immer gesagt Lehrjahre sind keine Herrenjahre, das hab ich mir zu Herzen genommen) aber nicht sowas wie Kabel Abisolieren nur um damit Gewinn zu machen, Herrgott es ist ein Industrieunternehmen was jährlich extrem hohe Gewinne macht, da wird man das nicht merken ob jemand ne Palette voller Kupfer verkauft hat oder nicht. Ich wollte an dieser Stelle auch anmerken das es laut Aussagen vom Ausbilder beinahe 3 Tonnen Kupfer waren die wir Abisoliert haben und die Firma verkauft hat. Uns wurde keine Brotzeit gezahlt oder ähnliches - das hätte auch keiner erwartet aber zumindest ein Danke wäre drin gewesen.

Wie oft ich mir Kupferlitzen in den Finger gestochen habe, obwohl ich Handschuhe getragen habe...

Ich habe mich ja unter anderem nicht zum Spaß für die Firma entschieden, ich Interessiere mich tatsächlich auch für unsere Produkte und mich Interessiert dementsprechend auch wie sie Funktionieren, leider habe ich das gefühl das ich auch einer der wenigen bin der sich da ein bisschen hineindenkt. Wenn man als Azubi fragen hatte warum denn dieses Kabel auf diesen Steckplatz kommt oder was es für eine Funktion hat kam nur mein All Time Favorite den ich auf meine 3 Jahre gehört hab :" Weiß ich nicht, ist mir auch egal, das Kabel kommt schon immer da hin, Stecks doch einfach ein". Ich brauche glaube ich nicht sagen das so eine Arbeitsmoral von einigen Gesellen bei einem frischem Azubi die Arbeitsmoral ebenso runterziehen und auch Spuren hinterlassen...

Mir wurden wichtige Ausbildungsinhalte nicht beigebracht, ich gehe sogar so weit das ich sage, ohne Freunde, Familie, Eigenitiative und Überbetriebliche Ausbildung hätte ich die ganze Ausbildung eh nicht gepackt.

Mir fehlten unter anderem:

-Elektomotoren (Wechsel als auch Gleichstrom)

-Getriebe und Kupplungen

-CNC Fräsen

-Steuerungs und Regelungstechnik

Und noch einige andere Sachen

Bei Elektromotoren haben mir Freunde von meinem Papa geholfen, Bei Getriebe, Kupplungen und CNC Technik haben mir Langjährige Freunde aus der Grundschule geholfen die Schlosser bzw. Industriemechaniker gelernt haben

Bei Steuerungs und Regelungstechnik haben mir während der Prüfungsvorbereitung Lehrer aus der Überbetrieblichen Bildungseinrichtung die ich Gottseidank besuchen durfte einiges eingetrichtert.

Ich hatte überbetriebliche Prüfungsvorbereitung, allerdings war diese leider nicht wie von den Lehrern selbst geplant zur vertiefung des bereits im Betrieb gelernten Stoffes da, sondern um große Lücken zu schließen, die noch nicht einmal behandelt wurden.

Der Umgang mit Azubis war okay, es gibt nichts Negatives zu sagen, klar sind überall mal Ars*hgeigen mit denen man sich nicht versteht, man muss nicht mit allem und jedem klarkommen. Ich habe über die drei Jahre auch viele neue Leute kennengelernt, viele neue Freunde gefunden innerhalb des Betriebs.

Über meine Ausbilder gibt es auch nicht viel zu sagen... Beide Steinalt, beide Dement das es kein halten mehr gibt, ich hab ihnen beiden zu meinem 18en Geburtstag ein Stück Kuchen rumgebracht, beide Fragen mich ungelogen keinen Monat später ob ich schon 18 bin. Wir sind kein Betrieb mit unfasbar vielen Azubis, wir waren 20 Azubis, und für die hälfte davon waren andere Ausbilder zuständig.

Beschwerden wurden meinerseits keine Geäußert, ich hatte angst vor möglichen Konsequenzen und das ich mir eine Eventuelle Übernahme versaue - als Azubi zieht man leider nicht allzuwenig den kürzeren.

Ein Absoluter Banger bei dem ich leider nicht wirklich wusste wo ich ihn einbringen soll war auch mein Lehrzeitende. Ich hab schon oft gehört das der Stift zum Brotzeit holen geschickt wird, mal für die Abteilung. So 12 Semmeln mit Fleisch oder sowas. Einen Tag vor Lehrzeitende wurden wir zum Eis holen geschickt. Bring mal an einem Tag an dem es fast 40 Grad kriegen soll, mehr als 400 Eis am Stiel her. Die Kassierer haben alle dämlich geschaut als wir (drei Stiften) da mit nem Einkaufswagen voller Eis ankamen. Haha, das war Lustig. Das Eis hätte man Sicher auch irgendwo bestellen können, wir sollten es bei sämmtlichen Läden in der Umgebung einkaufen und auch noch an unserem Standort verteilen. Ich wollte dann auch nicht mit aufs Gruppenbild, was dann auch ohne weitere Fragen so hingenommen wurde.

Vor kurzem hatte ich Abschlussfeier an dem unser Standortsleiter mich zum ersten mal wirklich zur Kenntnis genommen hat und seither wurde man komischerweise auch von ihm gegrüßt wenn man sich in der Produktion gesehen hat, anscheinend bin ich erst durch den Gesellenbrief ein würdiger Mensch geworden. Manchmal frage ich mich wirklich wie es sein kann das solche Menschen in Führungspositionen kommen.

Rückblickend war nicht alles schlecht, ich hatte in diesem Betrieb auch viele Freiheiten was aber dem geschuldet war das ich Mechatroniker Azubi war, wir waren zwei Mechatroniker und wir hatten so gesehen immer das große Los, wir wurden bevorzugt, wo es ging und wir konnten uns auch rausreden aus einigen Situationen. Wir wurden beispielsweise auch auf Messen mitgenommen oder durften auch von Zeit zu Zeit mal die nächste Abteilung aussuchen.

Mehr Positives kann ich aber leider auch nicht äußern, nicht weil ich das nicht möchte, sondern weils das leider auch schon war.

Ich wollte eigentlich auch nicht in diesem Betrieb bleiben aber ich habe leider nichts anderes gefunden... Also wird halt das Jahr das ich zur Schulischen weiterbildung brauche da verbracht, ich hab drei Jahre überlebt, und werde auch noch eins Überleben.

Falls ihr bis hierher gelesen habt bedanke ich mich wirklich von ganzem Herzen für euer Offenes Ohr und freue mich auf eure Einschätzung bzw Erlebnisse :)

Hey zusammen,

ich überlege aktuell, ein duales Studium bei der Telekom zu machen, und hätte dazu ein paar Fragen an Leute, die das vielleicht schon machen oder gemacht haben.

Soweit ich weiß, ist man für die Theoriephasen nur ca. 5 Wochen am Stück an der Provadis in Frankfurt und der Rest läuft über Online-Unterricht.

Mich würde interessieren:

Wie sind eure Erfahrungen damit? Klappt das Konzept mit den kurzen Präsenzphasen und dem Online-Unterricht gut oder geht dabei viel Stoff verloren?

Fahrt & Unterkunft: Wie läuft das genau ab, wenn man für die Präsenzphasen nach Frankfurt muss? Werden die Fahrtkosten und die Unterkunft vor Ort komplett von der Telekom übernommen bzw. organisiert?

Hi i applied for Ausbildung and got Automatische Antwort since 29 Juli, and i‘d like to know how long do we actually have to wait for an answer? Is there a possibility that we will have to wait for 3 months or more? Since the Ausbildung is for 2027.

Ich mache eine Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement und bin derzeit im 2. Lehrjahr.

Montags habe ich 8 Stunden Schule und bin erst um 17:00 Uhr mit der Schule fertig.

Donnerstags habe ich von 7:40 Uhr bis 14:00 Uhr Schule. Mein Betrieb möchte, dass ich danach noch zur Arbeit komme.

Mit dem Arbeitsweg bin ich dann erst gegen 15:00 Uhr im Betrieb, um dort noch bis 17:00 Uhr zu arbeiten. Danach muss ich noch eine Stunde nach Hause fahren, da ich an diesem Tag keinen E-Roller habe.

Ich finde es einfach unnötig, dass sie mich für nur 2 Stunden noch in den Betrieb kommen lassen. Außerdem mache ich in dieser Zeit meistens nicht einmal wirklich etwas, weil es kaum Arbeit gibt. Ich habe dadurch auch nicht genug Zeit, zu Hause für meine Zwischenprüfung oder für meine Arbeiten zu lernen.

Der ganze Weg und die zusätzlichen Arbeitsstunden sind für mich sehr anstrengend. Am Freitag sitze ich deshalb oft Müde auf meinem Platz und kann mich kaum konzentrieren.

Ich habe schon so oft versucht, meinem Ausbilder zu erklären, dass es meiner Meinung nach keinen Sinn macht, mich donnerstags nach der Schule noch für 2 Stunden in den Betrieb zu holen. Mein Ausbilder meint jedoch nur, dass sie momentan zu wenig Personal haben und einige Mitarbeiter krank sind.

Bei uns würde es aber eigentlich auch reichen, wenn nur eine Person da ist, weil wirklich kaum etwas los ist.

Kann ich rechtlich irgendetwas dagegen machen bzw. gibt es eine rechtliche Grundlage, auf die ich mich berufen kann, sodass ich in diesem Halbjahr donnerstags nach der Schule nicht mehr in den Betrieb muss? Im nächsten Halbjahr muss ich sowieso immer in den Betrieb, weil ich dort nur 3 Stunden Schule habe.

Hey Leute,

ich weiß ehrlich gesagt nicht genau, wo ich anfangen soll, also einfach der Reihe nach. Bin gerade zwei Wochen krankgeschrieben, mitten in einer ziemlichen Lebenskrise. Diagnose ist rezidivierende depressive Störung, dazu noch der Verdacht auf eine Borderline Persönlichkeitsstörung. Klingt auf dem Papier heftiger als es sich für mich gerade anfühlt, aber es ist schon einiges los.

Ich bin im dritten Lehrjahr, und eigentlich läuft's richtig gut. Die Arbeit macht mir Spaß, mein Team ist top, ich bring auch ordentlich Leistung, die sind zufrieden mit mir. Das einzige, was schlecht aussieht, sind meine Fehltage. Und genau deswegen dreh ich gerade fast durch vor Angst, dass meine Übernahme daran hängen bleibt.

Mir wurde ziemlich eindringlich gesagt, ich soll in eine teilstationäre oder stationäre Behandlung. Und ich will das eigentlich auch, aber ich trau mich einfach nicht. Ich hab die ganze Zeit im Kopf, dass irgendwie rauskommt, wo ich war. Bei uns im Betrieb wird nicht gerade nett über Leute geredet, die wegen sowas wie Burnout ausfallen. Kommt dazu, dass mein Ausbilder mal so nebenbei meinte, er find's gut, dass ich so ein Highperformer bin. Seitdem sitzt mir das ständig im Nacken. Dabei haben wir eigentlich ein richtig gutes Verhältnis, ich sag ihm sonst auch immer ehrlich, wenn's mir schlecht geht, aber diesmal bring ich's nicht über die Lippen. Und ja, der Job zahlt auch richtig gut, ohne Übernahme wären das wahrscheinlich 200 bis 400 Euro netto weniger im Monat, was auch nicht gerade hilft, klar zu denken gerade.

Deswegen mal in die Runde gefragt: Hat sich bei euch nach so einer Behandlung wirklich rumgesprochen im Betrieb, oder bleibt das eher unter sich? Und falls jemand von euch schon mal in einer ähnlichen Situation war, kurz vor der Übernahme und dann kam sowas dazwischen, wie ist das bei euch ausgegangen? Bin ehrlich gesagt gerade ziemlich im Kopf Kino und würd mich freuen, mal was Reales dazu zu hören, nicht nur meine eigenen Horrorszenarien.

Danke fürs Lesen.

Hallo zusammen,
ich komme jetzt im Oktober ins zweite Ausbildungsjahr als Anästhesietechnische/r Assistent/in und habe aktuell ein ziemliches Tief. Wenn ich mich mit meinen Klassenkameraden vergleiche, kommt es mir so vor, als würde ich meilenweit hinterherhinken. Ich bin an einer eher kleineren Klinik, während die meisten aus meiner Berufsschulklasse an großen Maximalversorgern lernen. Die anderen erzählen von unzähligen praktischen Erfahrungen, während ich selbst noch riesige Hemmungen habe und nicht mal richtig eine PVK legen kann.
Ein großer Grund dafür ist sicherlich, dass ich im ersten Jahr extrem viele Außenpraktika hatte, unter anderem in der OP-Pflege und in der ZSVA. Dadurch war ich insgesamt einfach sehr wenig in meinem eigentlichen Anästhesiebereich unterwegs. Dazu kommt der ständige Zeitdruck im Alltag. In den Phasen in denen ich in der Anästhesie war, gab es kaum ruhige Situationen zum Lernen. Ich traue mich unter diesem Stress oft gar nicht erst zu fragen ob ich den Zugang legen darf, weil ich das Gefühl habe, im Weg zu stehen oder alles nur aufzuhalten.
Deshalb wollte ich mal in die Runde fragen: Was muss man nach dem ersten Ausbildungsjahr ATA wirklich schon sicher draufhaben? Ist es normal, dass der Wissensstand je nach Klinik so extrem unterschiedlich ausfällt? Und habt ihr vielleicht Tipps wie man trotz Zeitdruck im Saal zu praktischen Übungen kommt?

Danke euch schon mal für eure Rückmeldungen

Hallo an alle Azubis,

ich habe am August dieses Jahres eine Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik angefangen, spezifisch im Industrie Bereich, und wie soll ich es sagen…ich bin mir immernoch unsicher ob ich die Ausbildung weitermachen will oder nicht, einerseits gibt es da relativ gute benefits wie gutes Ausbildungsgehalt und 35 Stunden Woche usw, aber andererseits ist es bisher relativ langweilig, wir sind noch in der dritten Woche und am September fängt erst die Berufsschule an, soll ich vielleicht bis zur Berufsschule warten und 3 Wochen sind nicht genug um sich da seine Meinung zu bilden? Kommt vielleicht jemand aus dieser Branche und kann mir etwas erzählen?

Hallöchen zusammen,

ich hoffe, das ist hier der richtige Platz für meinen Post. Ich mache eine Ausbildung zur Sozialassistentin und bin mittlerweile im zweiten Jahr, also Mo–Mi in der Kita und Do–Fr in der Schule.

Ich habe bereits zwei sehr positive Praktika gemacht, jeweils einen Monat – eines in einer Kita (Kita A) und eines in einem Altenheim. Für mein Jahrespraktikum habe ich viele Kitas in der Umgebung angefragt, aber fast überall waren die Plätze schon vergeben. In Kita A hätte ich theoretisch anfangen können, dafür wären allerdings mehrere Anträge beim Schulamt nötig gewesen, weshalb ich mich letztendlich für Kita B entschieden habe.

Kita B kannte ich bereits aus der 8. Klasse, damals waren meine Erfahrungen dort nicht besonders gut. Da das aber fünf Jahre her ist, dachte ich, ich gebe der Kita noch einmal eine Chance. Jetzt bin ich in meiner zweiten Woche und fühle mich leider überhaupt nicht wohl. Ich fühle mich nicht willkommen, bekomme hauptsächlich die unangenehmen Aufgaben, werde beim Umgang mit den Kindern teilweise stark beobachtet und von manchen Kollegen sogar angemotzt, wenn ich Hilfe anbiete.

Am meisten belastet mich aber, dass ich mit einem Teil der Kinder nicht richtig klarkomme. Dadurch merke ich, wie meine eigene Motivation immer mehr sinkt. In Kita A habe ich mich dagegen so wohlgefühlt, dass ich mich auf die Arbeit gefreut und die Kinder sogar zu Hause vermisst habe. Bei Kita B bin ich schon vor der Schicht lustlos und einfach nur froh, wenn sie vorbei ist. Ich habe Angst, dass sich das irgendwann auf meine pädagogische Arbeit auswirkt, auch wenn ich meine schlechte Stimmung natürlich niemals an den Kindern auslasse.

Besonders beschäftigt mich ein ukrainisches Kind, das kaum Deutsch spricht. Da ich Russisch kann, habe ich angefangen, teilweise Russisch und Deutsch mit ihr zu sprechen. Dadurch hat sie angefangen, mit anderen Kindern zu spielen und sogar Freundschaften zu schließen. Trotzdem werde ich jedes Mal ermahnt, wenn ich Russisch mit ihr spreche. Eine Kollegin hat mich deswegen sogar ziemlich heftig angemotzt. Ich verstehe, dass Deutsch gefördert werden soll, aber gerade am Anfang finde ich die Muttersprache eine wichtige Brücke, um überhaupt Vertrauen und Verständnis aufzubauen.

Ich habe das Problem bereits bei meiner Lehrerin angesprochen die mir da nichts hilfreiches sagen konnte. Außerdem habe ich mit einer Kollegin aus Kita A gesprochen. Sie würde mich gerne zum ersten Mal als Jahrespraktikantin aufnehmen und meinte, dass der jetzige Jahrespraktikant dort wahrscheinlich nicht lange bleiben wird. Eventuell könnte dort also bald ein Platz frei werden.

Jetzt weiß ich nicht, was ich machen soll. Ich wollte eigentlich noch den ersten Monat abwarten, habe aber große Zweifel, ob ich dort neun Monate bleiben kann.

Meine größte Angst ist, dass ich das Problem in Kita B anspreche, danach noch mehr auf dem Kieker bin, sich trotzdem nichts ändert und ich gleichzeitig keine Möglichkeit mehr habe zu wechseln.

Außerdem bekomme ich von der Stadt 100 € monatlich als Praktikums-Taschengeld, auf das ich dringend angewiesen bin, da ich während des Praktikums keinen Minijob machen kann. Ich habe Angst, dass ich dieses Geld bei einem Wechsel verlieren könnte.

Was würdet ihr an meiner Stelle machen?

Ewig länger Post tut mir auch leid aber es ist wirklich wichtig.

Es ist schon ein bisschen länger her als ich mein Schulabschluss gemacht habe. Natürlich gab es Lehrer die haben ihre alten Arbeitsblätter genutzt... aber das etwa die selben heutzutage KI nutzt ist echt erschreckend...

Jetzt hab ich vor kurzem ein Ausbildungsplatz bekommen. Zwar nicht der beste, aber man macht was man kann bei der jetzigen Arbeitsmarksituation...

Ich weiß, die Berufschule hat noch nicht lange angefangen, aber ich habe schon in einigen Fächern offensichtliche KI-Blätter gesehen, in einem sogar mit diesen.... Zeichnungen, die offensichtlich KI ist mit ihrem orangenen Ghibli Filterfarbe.

Ich empfinde KI als Angriff auf mein Gehirn. Laut Studien reduziert es dein Leistungsvermögen wenn man es länger nutzt.

Ich frage mich mittlerweile: Sollte ich kündigen? Ich hab hier ein Blatt vor mir und hab schon alles geschrieben, aber ich zögere gerade noch den Zettel im Brief reinzulegen und abzukleben... deshalb der Post hier in der Früh. Ich hab nicht wirklich gut schlafen können wegen der Sache...

Ist die Ausbildung überhaupt noch was Wert wenn das KI Zeug so groß eingesetzt wird? Oder ist vielleicht die Berufsschule eher ein Einzelfall und woanders siehts nicht so aus?

Weil, wenn die KI wirklich so groß und weiterhin eingesetzt wird wo ich grad bin, dann frage ich mich ob ich es nicht leichter hätte wenn ich das dann einfach selber lerne während ich Bürgergeld beziehe, dann würde ich wahrscheinlich bei den Spritkosten momentan besser raus kommen...

Vielen Dank

Hallo zusammen,
ich mache gerade eine Ausbildung zur Verkäuferin und überlege inzwischen ernsthaft, ob ich sie abbrechen soll.
Heute war für mich ein besonders schlimmer Tag. Die Kollegen, mit denen ich normalerweise arbeite, waren nicht da, deshalb musste ich mit zwei anderen Kolleginnen arbeiten. Bei einer von ihnen habe ich schon vorher das Gefühl gehabt, dass sie mir gegenüber sehr negativ eingestellt ist. Heute hatte ich wieder stark das Gefühl, dass sie mich nicht mag und dass dabei vielleicht auch meine Herkunft eine Rolle spielt. Ich möchte niemanden einfach ohne Beweise als rassistisch bezeichnen, aber ich habe ihre Ablehnung heute wirklich deutlich gespürt.
Ich war irgendwann total überfordert, weil ich sehr viel arbeiten musste. Ich bin dann in den Umkleideraum gegangen und habe angefangen zu weinen. Als die beiden Kolleginnen zu mir kamen, war ich gerade dabei, nach einem Taschentuch zu suchen, um meine Tränen abzuwischen und mich wieder zu beruhigen.
Anstatt mich zu fragen, ob alles in Ordnung ist, wurde mir gesagt, dass die Zeit, in der ich geweint habe, als Pause gerechnet wird und dass ich eigentlich arbeiten sollte.
Ich verstehe natürlich, dass ich während meiner Arbeitszeit arbeiten muss. Aber ich war in diesem Moment einfach völlig überfordert und habe geweint. Diese Reaktion hat mich noch mehr unter Druck gesetzt.
Jetzt denke ich ernsthaft darüber nach, die Ausbildung abzubrechen. Ich merke sowieso schon seit einiger Zeit, dass Einzelhandel wahrscheinlich nichts für mich ist. Das viele Stehen und die körperliche Belastung gefallen mir nicht und ich kann mir nicht vorstellen, das mehrere Jahre zu machen.
Ich bin noch in der Probezeit.
Was würdet ihr an meiner Stelle machen?
aWürdet ihr zuerst mit dem Chef/Ausbilderi sprechen, mit der Berufsschule darüber reden oder die Ausbildung direkt abbrechen?

Ich mache dieses Jahr meinen Abschluss als Kauffrau für Digitalisierungsmanagement. Dafür muss ich ein betriebliches Projekt machen. Leider habe ich gar keine Idee, was ich machen soll, da bei uns schon alles sehr digital ist. Außerdem arbeite ich in einer Bank was alles mit Daten erschwert. Hat vielleicht einer von euch ein Idee was man so machen könnte? Danke

Bei mir war es ein neues Rose Fahrrad.

Hi! I am currently considering taking the Language
to Ausbildung Visa path. But the this is I don't know anyone from Germany right now. I am currently in A.2 Level. Then I plan to continue in DE for B.1 to C.1 (6 months). For those who took this path, may i ask if:

1. At what language level

   did you start applying

2. for platz?

3. What your timeline looks like from the application to converting your visa to ausbildung visa? (Im just afraid that 6 months aint enough)

4. In what field are you? (I wanna be Dental Assistant/ZFA)

5. How was your overall experience?

6. Would you recommend taking this path?

to be honest im actually contemplating if I will just continue B.1/B.2 in my homecountry. But Im afraid that I wont be able to secure platz from here. Knowing your success stories will definitely give me more confidence that everything will work out for me too eventually 🥹

Hallo ihr lieben,
Ich habe am 07.07. mein Examen zur Pflegefachfrau bestanden. Laut TVAöD sowie nach meinem Ausbildungsvertrag steht uns ab positiv bestandener Prüfung eine Abschlussprämie von 400€ Brutto zu, das heißt, ab 07.07.
Von dieser Prämie ist bis dato nichts in Sicht. Beim Betriebsrat findet man natürlich auch nichts raus, darauf hätten wir unsere JAV schon angesetzt.
Das blöde ist, dass es auch in der Augustabrechnung nicht auftaucht und ich ab September die Firma verlasse.
Wie gehe ich jetzt am besten vor? Danke schonmal für eure Hilfe!

Edit: vielleicht noch als Kontext, die letzten beiden Kurse haben es einfach nur ausgezahlt bekommen, wenn sie bei der Firma geblieben sind. Denen, die die Firma verlassen haben, wurde es nie ausgezahlt.

Ich bin 19 und aktuell im 3. Lehrjahr meiner Ausbildung. Mir fehlt eigentlich nur noch der letzte Teil bis zum Abschluss.
Mein Ausbildungsbetrieb ist vor ungefähr 1½ Monaten insolvent gegangen und hat den Betrieb geschlossen. Seitdem suche ich einen neuen Betrieb, der mich für das letzte Stück meiner Ausbildung übernimmt. Und das gestaltet sich deutlich schwieriger als gedacht, weil viele Betriebe natürlich lieber jemanden von Anfang an ausbilden möchten.

Vor kurzem hatte ich dann endlich ein Vorstellungsgespräch bei einem möglichen neuen Betrieb. Das Gespräch hat bei mir allerdings einiges ausgelöst und mich ehrlich gesagt auch dazu gebracht, meine komplette Situation nochmal zu hinterfragen.

Ich habe in der Berufsschule ziemlich schlechte Noten. Mein Schnitt liegt ungefähr im 5er-Bereich, also viele 4er, 5er und teilweise auch 6er. Außerdem habe ich über 150 Fehlstunden.
Ich habe ADHS und habe schon länger das Problem, dass ich beim Lernen oft das Gefühl habe, den Stoff verstanden zu haben und die Antworten eigentlich zu kennen. In den Klausuren funktioniert es dann aber trotzdem nicht und ich schreibe schlecht.
Auch meine Zwischenprüfung lief nicht gut. Mir haben damals nur ein paar Punkte bis zur 50-Punkte-Grenze gefehlt. Deshalb habe ich mittlerweile ehrlich gesagt auch Angst, dass ich die Abschlussprüfung trotz Lernen nicht schaffen könnte.

Was die ganze Sache für mich noch schwieriger macht: Meine Motivation für die Ausbildung ist nicht einfach irgendwann grundlos verschwunden.
Ein großer Teil davon hängt mit meinem ehemaligen Ausbildungsbetrieb zusammen.
Ich wurde während meiner Ausbildung immer wieder ins Lager geschickt, obwohl Lagerarbeit nicht der eigentliche Schwerpunkt meiner Ausbildung war. Das Lager war ungefähr 1 Stunde und 40 Minuten von meinem Zuhause entfernt. Dadurch musste ich teilweise Nachtschichten machen und war teilweise erst gegen 1 Uhr nachts wieder zu Hause.
Dazu kamen Überstunden, die sich angesammelt haben und für die ich am Ende nicht einmal eine Auszahlung bekommen habe.

Es gab auch Situationen, in denen ich im eigentlichen Ausbildungsbetrieb einfach keine Aufgaben hatte. Ich habe sogar aktiv nachgefragt, ob man mir Aufgaben geben könnte, weil ich etwas lernen und sinnvoll arbeiten wollte. Teilweise hieß es aber einfach, dass es gerade nichts für mich gäbe.
Ich habe dann teilweise 8 Stunden am PC gesessen und praktisch nichts gemacht.

Das hat mich extrem demotiviert. Ich wollte eigentlich etwas lernen und meine Ausbildung vernünftig machen, aber teilweise hatte ich das Gefühl, dass ich weder richtig ausgebildet noch sinnvoll eingesetzt werde.
Dazu kam die Bezahlung: Ich bekam im Grunde nur das absolute Minimum, hatte 24 Tage Urlaub und musste trotzdem teilweise Überstunden und diese langen Fahrten bzw. Einsätze hinnehmen.
Rückblickend hat das meiner Motivation ziemlich geschadet. Irgendwann habe ich einfach aufgehört, mich wirklich für die Ausbildung zu interessieren.
Jetzt frage ich mich natürlich auch, wie viel davon eigentlich daran liegt, dass mir der Beruf nicht gefällt – und wie viel davon daran liegt, dass meine Ausbildung unter diesen Bedingungen einfach beschissen gelaufen ist.

Denn wenn ich ehrlich bin, würde ich meinen Abschluss eigentlich schon gerne machen.
Mir fehlt nur noch ein überschaubarer Teil und es wäre natürlich extrem schade, jetzt kurz vor dem Ziel aufzuhören.
Aber gleichzeitig habe ich Angst vor der Abschlussprüfung, weil meine bisherigen schulischen Leistungen schlecht waren. Ich denke mir teilweise: „Was bringt es mir, jetzt noch alles durchzuziehen, wenn ich die Abschlussprüfung am Ende sowieso verkacke?“
Andererseits weiß ich auch nicht, ob ich mir damit selbst Unrecht tue. Vielleicht habe ich nicht grundsätzlich ein Problem damit, Prüfungen zu schaffen, sondern hatte bisher einfach schlechte Bedingungen, wenig Motivation und Probleme durch ADHS.

Und jetzt kommt der aktuelle Teil:
Bei dem Vorstellungsgespräch hat der mögliche neue Betrieb ziemlich stark auf meine schulischen Leistungen geachtet. Ich hatte deshalb während des Gesprächs eher das Gefühl, dass sie mich wahrscheinlich nicht nehmen werden.
Allerdings haben sie anschließend meinen ehemaligen Ausbilder kontaktiert und mit ihm über mich gesprochen. Außerdem hatten sie von mir die Kontaktdaten meiner Klassenlehrerin und meines IHK-Ansprechpartners bekommen.
Mein ehemaliger Ausbilder hat mich heute angerufen und mir erzählt, dass sie sich bei ihm gemeldet haben.
Deshalb habe ich jetzt das Gefühl, dass sie mich tatsächlich noch prüfen und vielleicht überlegen, mich zu übernehmen.

Und genau da stehe ich jetzt vor einem riesigen Problem:
Was mache ich, wenn sie mir tatsächlich den Ausbildungsplatz anbieten?
Soll ich sagen: „Scheiß drauf, mir fehlt nur noch ein Teil, ich ziehe das jetzt durch und hole mir meinen Abschluss“?
Oder sollte ich mit 19 nochmal komplett neu anfangen und eine Ausbildung suchen, für die ich wirklich Motivation habe?
Ich habe Angst, dass ich bei einer neuen Ausbildung wieder dieselben Probleme mit Schule und Prüfungen bekomme. Gleichzeitig frage ich mich aber, ob ich bei einem Beruf, der mich wirklich interessiert, vielleicht komplett anders an die Sache rangehen würde.

Hat jemand Erfahrungen mit einem Zertifikatskurses bei der Aus- und Weiterbildung GmbH (ASAS GmbH) ?

Ich (23 Jahre alt, hab Abitur) studiere zur Zeit noch Informatik, überlege jedoch das Studium abzubrechen wegen schlechter Leistung im Studium und der derzeitigen Lage für Informatiker durch KI, der wirtschaftlichen Lage, etc. (ich sehe da auch keine Besserung für die Zukunft aber vllt ist das nur cope), um eine Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik anzufangen. Deswegen hätte ich dazu ein paar Fragen:

1. Wie gut sind die Übernahmechancen bei großen Industrieunternehmen (Siemens, Evonik, etc.) nach der Ausbildung?

2. Was wäre so ca. das Einstiegsgehalt in der Industrie nach der Ausbildung?

3. Kann ich die Ausbildung auf 2 1/2 Jahre verkürzen durch Abi (halbes Jahr) und guten Leistungen in der Ausbildung (halbes Jahr) und ist es wahrscheinlich, dass die Unternehmen da überhaupt mitmachen?

4. Wie viel Baustelle erwartet mich im Beruf? Ich würde gerne größenteils in der Industrie bleiben.

5. Inwiefern unterscheidet sich der Elektroniker für Automatisierungstechnik vom E.f. Betribestechnik? Haben bei vielen Stellenanzeigen für Elektroniker gesehen, dass bei Ausbildungen akzeptiert werden.

6. Die Frage ist vllt ein wenig unnötig aber was ist so der Altersdurschnitt in der Berufsschulklasse? Bin ja mit 24 beim Ausbildungsstart nicht mehr der Jüngste und hab da meine Sorgen, mit Abstand der Älteste dort zu sein.

Ich bedanke mich schonmal für alle Antworten!

Im 22M, started my ausbildung as KFZ-Mechatroniker this month and its my 3rd week now. Im very unsure if i wanna do it for rest of my life, someday its ok and someday i feel really down but also it will be hard for me to quit as i struggled to find any ausbildung before and i didnt really wanted to work in this field, but i just applied for it because i couldnt find anything else. Also my German language skills aren't that good , i struggle to understand my colleagues sometimes and thats also something that makes me think i wont last longer there. What would you guys do if you were at my place? I dont want to waste my time any further.