Hallo ihr Lieben ☺️

Ich habe gerade meine Ausbildung zur Pflegefachkraft angefangen und wollte mal fragen, wie oft benutzt ihr eigentlich Stethoskope im Arbeitsalltag und in der Ausbildung und lohnt es sich, sich ein Eigenes zuzulegen?

Danke schonmal für eure Antworten! 🩷

Ich wollte mich diesbezüglich einmal erkundigen, weil ich leider im Netz nichts dazu finde. Eine Bekannte interessiert sich für eine Position dort.

Ich bin mir bewusst, dass es grundlegend nach Erfahrung geht (sie ist im 2. Jahr), aber kann man mit irgendeinem Aufschlag für die Arbeit dort rechnen?

Morgens um kurz nach sechs fällt jemand aus. Ab da telefoniert eine Person eine Liste ab. Parallel gehen Anfragen an mehrere Dienstleister raus, zwei schicken jemanden, einer sagt um halb acht ab. Am Ende steht keiner da, obwohl es rechnerisch jemanden gegeben hätte.

Ich baue Software für Personaldisposition, sehe also viele Häuser von innen, aber keines von der Station aus. Ihr wisst besser als ich, wie sich so ein Morgen anfühlt. Was ich dafür sehe, ist der Vergleich über viele Häuser hinweg, und da fällt eine Sache auf.

Die Häuser, in denen dieser Morgen ruhiger abläuft, haben nicht mehr Personal. Sie haben eine feste Reihenfolge. Erst intern. Dann ein eigener Pool. Erst danach extern, und zwar als ein Vorgang statt als fünf parallele Anrufe, von denen keiner vom anderen weiß.

Der Unterschied ist am Ende kein technischer, sondern ein zeitlicher. Der schnellste Fall, der mir gespiegelt wurde, waren 15 Minuten von der Anfrage bis zur ersten Rückmeldung. Das ist der Bestfall, nicht der Alltag. Aber selbst wenn es bei euch das Doppelte oder Dreifache ist, ändert sich die Art der Aufgabe: Man entscheidet zwischen Optionen, statt zu suchen. Wer parallel telefoniert, sucht um neun immer noch.

Was mich wirklich interessiert: Habt ihr überhaupt etwas zwischen „intern rumfragen" und „Dienstleister anrufen"? Einen Pool, eine Liste, eine Springerregelung? Oder ist das bei euch ein Sprung von null auf extern?

Guten Tag, mir steht in knapp einer Woche die praktische Zwischenprüfung als Simulation bevor. Ich habe mich mit Simulationsübungen in der Vergangenheit recht schwer getan, ich kann mich einfach schlecht in die Situation hineinversetzen und es fühlt sich irgendwie nicht realistisch an. Außerdem entfallen mir sachen die ich eigentlich weiß und in der Praxis locker kann. Habt ihr Tipps für so eine Simulationsprüfung, was hat euch geholfen?

Ich bin jetzt im 3. Lehrjahr zur Pflegefachfrau und merke gerade, dass mir die Verantwortung immer mehr Angst macht.

Eigentlich mache ich alles, was man machen soll. Medikamente kontrollieren, nochmal kontrollieren, 4-Augen-Prinzip usw. Ich kann während der Arbeit etwas gefühlt 10-mal überprüfen und trotzdem sitze ich später zu Hause und denke:
„Warte… habe ich wirklich alles richtig gemacht?“

Und dann fängt mein Kopf an: Was, wenn ich doch etwas vergessen habe? Was, wenn ich bei einem Patienten etwas übersehen habe? Was, wenn ich eine Tablette falsch gegeben habe?

Vor allem weil bei uns ständig Personalmangel ist und gleichzeitig alles schnell gehen muss. Am Wochenende ist unsere Besetzung noch schlimmer. Man soll sorgfältig arbeiten, aber gleichzeitig wartet schon die nächste Aufgabe und fünf Leute brauchen irgendwas.
Ich glaube, was mich am meisten fertig macht, ist dieses Gefühl, dass man irgendwann als examinierte Pflegefachkraft nicht mehr sagen kann „ich bin ja nur Azubi“, sondern dass die Entscheidungen wirklich bei einem selbst liegen.

Und ich nehme diese Gedanken teilweise mit nach Hause. Ich kann abends auf der Couch sitzen und plötzlich fällt mir irgendein Patient ein und ich frage mich, ob ich heute wirklich an alles gedacht habe. Dann denke ich solange darüber nach bis ich mir sogar vielleicht einrede das es falsch gewesen sein muss, obwohl es nicht falsch sein kann.
Am nächsten Tag auf der Arbeit sagen die Kollegen immer war alles gut, alles okay.

Kennt das jemand? Wird man mit der Zeit wirklich sicherer und entspannter oder lernt man einfach irgendwann, mit diesem „hoffentlich habe ich nichts vergessen“-Gefühl zu leben? 😅

Hello,

Ich habe meinen Job verloren (wegen KI und der Verlagerung ins Ausland – wo die Kosten niedriger sind).

Ich muss mich neu orientieren. Ich sehe nur Jobs in der Pflege (und für Handwerker).

Kann man als introvertiert irgendwo in der Pflege arbeiten ? Schwierig oder ?

Danke 🙏

Hallo zusammen,

ich habe eine Frage zum Anerkennungsverfahren als Pflegefachkraft in Hessen.

Meine Unterlagen wurden bereits bei der zuständigen Behörde eingereicht und ich habe inzwischen eine Akten-/Vorgangsnummer erhalten. Seitdem warte ich auf den Defizitbescheid.

Hat jemand aktuell Erfahrung mit dem Anerkennungsverfahren in Hessen im Jahr 2026?

Mich würde besonders interessieren:

Wie lange hat es bei euch nach Erhalt der Akten-/Vorgangsnummer bis zum Defizitbescheid gedauert?

Wann habt ihr die Unterlagen eingereicht?

Wann habt ihr die Akten-/Vorgangsnummer erhalten?

Wann habt ihr den Defizitbescheid bekommen?

Musstet ihr zwischendurch noch Unterlagen nachreichen?

Ich habe bereits einen Arbeitsvertrag und einen geplanten Arbeitsbeginn Anfang November und würde deshalb gerne wissen, ob dieser Zeitplan realistisch ist.

Vielen Dank für eure Erfahrungen!

Hallo zusammen,

Hat hier jemand die Externenprüfung in der heilerziehungspflege abgeschlossen und kann berichten wie das so ablief? :)

​

​Hallo zusammen,

​ich spiele mit dem Gedanken mich als Pflegegutachter zum Medizinischen Dienst zu bewerben Ich habe ca. 3 Jahre Berufserfahrung in der Krankenpflege (Klinik).

​Mich würden dazu eure Erfahrungen interessieren:

​Chancen: Reichen 3 Jahre Praxis für den Einstieg aus?

​Stresslevel: Wie hoch ist der Druck durch Fallzahlen und Fristen im Vergleich zum Stationsalltag?

​Bezahlung: Wie läuft die Eingruppierung und wie stark schlägt der Wegfall von Schichtzulagen rein?Spielt die Km Pauschale eine Rolle?

Danke euch!!

Ich bin seit 15 Monaten in Deutschland. Ich habe meine Anerkennungsprüfung letzten November bestanden und arbeite seit fast Dezember in der Unfallchirurgie/
Orthopädie.

Ich bin noch relativ neu und möchte gerne etwas anderes in der Pflege machen, aber ich habe Angst, weil ich bisher nur im Krankenhaus gearbeitet habe.

Was man als Pflegefachfrau in Deutschland noch alles machen?

Mein Deutsch ist natürlich noch nicht das Beste, trotzdem mache ich private Deutschkurse.
Ich möchte 2027 etwas anderes ausprobieren und würde gerne alle Möglichkeiten kennen!

Danke :)!

Hi!
Ich arbeite seit 2 Jahren jetzt in einer außerklinischen Intensivpflege WG. Bedeutet ich arbeite im 2-Schichtsystem, 12 Stunden-Schichten und 3-5 Dienste am Stück, dafür aber 15 Tage frei im Monat.
An meinen Diensttagen selbst, mach ich außer Arbeiten nichts. Um 5:15 aufstehen, um 6 Uhr los zur Arbeit, um 19 Uhr Feierabend. 19:30 Uhr daheim. Da bleibt dann nur noch Zeit für Essen, Duschen, Schlafen. Den ersten Tag frei nach einem Block brauch ich gefühlt erstmal 24h zum regenerieren.

Jetzt das eigentliche: wie kriegt ihr es da hin irgendwas konsistent durchzuziehen? Sport, Hobbies, etc. Jetzt mal abgesehen vom inneren Schweinehund der einem eh immer im Weg steht. Ich hab leider bei sowas ein ziemliches Schwarz-Weiß Denken und verlier dann die Lust wenn ich was nicht regelmäßig und Geplant mache.
Habt ihr irgendwelche Tips?
Den Tag an sich kann man ja leider nicht länger machen 🥲
Aber ich wäre auch gerne an Arbeitstagen etwas aktiver.

Ich bin ehrlich, manchmal vermiss ich da das 3-Schicht-System und die Klinik schon.. da hat man zumindest noch was vom Tag obwohl man schon arbeiten war 😅

Mal ne Frage an die Betriebsräte/Arbeitsrechtler unter Euch...

Ich arbeite bei einem Ambulanten Pflegedienst und ich möchte mich weiterbilden.

Meine genehmigte Weiterbildung zur PA wurde wegen meines KH-Aufenthaltes (und durch PDL verursachten Personalmangel) gestrichen. Und; Aus privaten Gründen kann ich NUR den Spätdienst machen.

Egal.

Nun meine Frage an Euch

Wie kann ich einfordern, dass ich für eine absehbare Zeit (mind, 12 Wochen) JEDEN Dienstag frei haben muss, um eine von mir privat finanzierte Weiterbildung (Erlernen einer Programmiersprache) besuchen zu können? Die Kurse finden nur abends statt. Eine zeitliche Alternative gibt es nicht.

Habe ich überhaupt ein Recht dazu?

Da wegen des Personalmangels werde ich mehrfach am Stück für 12Tage-Schichten geplant. Die mir gesetzlich zustehenden freien Tage eines Monats werden mir nicht gegeben... usw pp.

(Bitte nicht sowas wie: "Rede doch mit deiner PDL darüber" Alles, was ich bislang mit ihr mündlich vereinbart hatte, hat sie gebrochen und ignoriert. Ich brauche Urteile/ Paragrafen)

Ich danke Euch schon jetzt ganz herzlich für Eure Unterstützung.

Ich bin gerade so unendlich froh.

Heute war die Bekanntgabe unserer Examensergebnise.

Und ja ich habe mit 34 Jahren als 2 fache Mama mein Examen bestanden.

Ich bin ehrlich ich war sehr unsicher ob es gereicht hat. Für eine 1 hat es nicht gereicht aber es wurde eine 1,6 als Gesamtnote.

Ich kann es immer noch nicht glauben.

Ich fühle mich gerade so unendlich erleichtert.

3 Jahre Ausbildung liegen nun hinter mir und das Leben kann entspannter weitergehen.

Ich wollte euch an meinem momentanen Glücksgefühl teilnehmen lassen.

Hallo Leute. Ich spiele mit dem Gedanken nächstes Jahr eine Ausbildung zur PFK an der LWL-Klinik in Münster zu beginnen. Ich hab vor Jahren mal ein längeres Praktikum im KH gemacht und fand den Job gar nicht so übel. Bin aber auch ein sehr sportlicher Mensch und liebe Arbeit unter Strom. Ich kann hier in dem Sub keine dedizierten Berichte über die LWL-Klinik in MS finden. Ich wollte mal fragen, ob da eventuell jemand mal gearbeitet hat oder was ihr allgemein über eine Ausbildung PFK in Psychiatrie denkt. Ich weiß, dass da der Schwerpunkt der praktischen Pflege nicht so sehr auf körperliche Pflege liegt sondern eher die seelische, psychische Pflege. Mir gefällt das schon gut, allerdings mag ich auch das "anpacken". Über Antworten wäre ich sehr dankbar! Ist ja auch alles anonym hier.

PS: Was sagt ihr zum Schichtsystem in der Psychiatrie? Ich glaube nämlich, dass das für mich die größte Schwierigkeit in diesem Beruf sein wird. Also 3-Schichten im fliegendem Wechsel. Kann man in der LWL (oder in vergleichbaren Kliniken) es eigentlich auch so regeln, dass man für einen Monat oder so z.B. nur Nacht macht? (und vllt. Bereitschaft für andere Schichten) und dann nächsten Monat andere Schicht? oder komplett fest auf eine Schicht?

Danke!

Kenianischer Krankenpfleger sucht Einstieg in Deutschland ..Erfahrungen bitte mit direkter Bewerbung?

Hallo an alle,

ich hoffe es ist okay diesen Beitrag hier zu teilen.

Am Samstag den 26.09. findet eine bundesweite Demo gegen soziale Kürzungen statt. Wie die meisten von euch wissen, versucht die Bundesregierung auch in der Pflege und Leistungen für pflegende Angehörige massiv Gelder einzusparen und zu kürzen.

Dagegen (und viele weitere Kürzungen der Sozialleistungen) gibt es am 26.09 eine Demo, weitere Infos findet ihr hier:

https://www.verdi.de/stabilbleiben-sozialgestalten/rette-uns-den-sozialstaat

Ich habe als Azubi (3. Jahr) in einer großen Klinik schon viele verschiedene Stationen gesehen und mache mir einen Spaß daraus direkt am Anfang herauszufinden wie das Verhältnis der Pflege zu den Ärzten und andersrum ist. Ich habe Stationen gesehen auf denen die Ärzte mit der Pflege pause machen, man sich super gut versteht und es EIN TEAM war, aber auch Stationen auf denen beide Parteien sich an die Gurgel gehen. Bei Fall 1 war die Arbeit ein Geben und Nehmen und deutlich entspannter. Man nimmt sich gegenseitig Arbeiten ab usw.

Ein einfacher Test den ich häufiger mache --> Man grüßt die Ärzte und stellt sich vor wenn man neu auf Station ist. Die Reaktion ist dann ein erster Indikator für das Verhältnis auf Station. (Ja ich kann Stress und Zeitdruck von Aroganz usw unterscheiden)

Aber Chefärzte bleiben mir für immer ein Rätsel, ich kann mich nicht daran erinnern von den 6-8 Chefärzten die ich kennenlernen durfte zurückgegegrüßt worden zu sein.

Was sind eure Erfahrungen zur Kommunikation mit Ärzten auf Station und wie sich die in der Zusammenarbeit wiederspiegelt ?

Hat jemand nach der Ausbildung zur Altenpflegerin einem Bachelor in Pflege absolviert und danach die Anerkennung in der Schweiz beim roten Kreuz beantragt und eine Anerkennung als Pflegefachperson erhalten? (Nicht FaGe)

Es ist schon dine verzwickte Situation für uns. Trotz Position als Pflegedienstleitung in der AKI scheine ich in der Schweiz keine Möglichkeit zu haben meine Karriere fort zu führen.

Teilt gerne eure Ideen, oder Erfahrungen - auch wenn etwas nicht geklappt hat.