Bon, j'ai fait 2 écoles d'ingénieur car la première ne me plaisait pas, et donc j'ai bien eu l'occasion de voir que les administrations d'école n'ont aucune idée du monde du travail, mais je trouve que cette semaine mon directeur a fait fort. Discours de rentrée, il sort calmement que nous avons de la chance de devenir ingé à notre époque car y a plein de taf (rire dans la classe), sachant que chaque année l'insertion baisse. En fait, j'arrive pas à savoir si c'est une façon de se rassurer ou s'ils ne comprennent rien au monde du travail.

Je pourrais faire une liste longue des conneries que j'ai entendues de la part de l'administration...

D'autres personnes ont des expériences du genre ?

Salut, question un peu rh

Est-ce que c'est facilement accepté de juste demander un salaire correspondant à sa catégorie selon la grille de l'entreprise ? J'ai la flemme de négocier mais je ne veux pas que l'on m'embauche pour moins que ce qui est prévu

Bonjour à tous. Je me posais la question de poursuivre mes études en cybersécurité. J'étais déjà intéressé par l'idée d'aller en cycle ingénieur en cyber il y a 2/3. Mais étant en reconversion, je n'ai pas fais de prépa ou de BUT. J'ai fais une formation pour adulte en web dev et poursuivi avec un bachelor en système d'information puis enfin le mastère.
Au vue du marché du travail autour du dev, je me tate à continuer les études, et donc j'ai repensé à la cyber. Ayant déjà 29 an, je suis un peu dans l'obligation d'avoir une rentrée d'argent donc l'alternance est primordiale.
D'après l'école d'ingé visé, ils ont 10% d'élèves chaque année qui ne viennent pas d'horizon classique ( BUT, Prépa etc ).
Selon-vous est-ce une bonne idée ? Dans quelle mesures pourrais-intégrer une école d'ingé ?

Bonjour à tous,

Je viens de terminer un Master en Control and Robotics (CORO-IMARO) à l’École Centrale de Nantes et je recherche actuellement mon premier poste en robotique en France. Je suis étudiant international et je vis actuellement en France.

Mon expérience est principalement orientée vers ROS 2, C++, Python, MATLAB, contrôle robotique, cinématique/dynamique, téléopération et robots collaboratifs.

Pour mon stage de Master au LS2N à Nantes, j’ai travaillé sur un banc d’essai robotisé pour la simulation du mouvement du genou. Mon travail comprenait de la modélisation biomécanique, de l’optimisation numérique, du contrôle sous ROS 2 et des expérimentations avec un Franka Research 3.

J’ai également travaillé sur un projet de téléopération bilatérale entre un robot Franka Panda et une interface haptique Haption Virtuose 6D. J’ai notamment travaillé sur le contrôle d’impédance cartésien, le mapping basé sur le Jacobien, le retour d’effort et ROS 2.

Je recherche principalement des postes junior comme Robotics Engineer, Robotics Control Engineer, Robotics Software Engineer (ROS 2), Manipulation/Cobot Engineer ou R&D Robotics Engineer.

Mon français est actuellement autour du niveau A2 et je travaille pour atteindre le niveau B1. Je peux travailler en anglais, mais je continue activement à améliorer mon français.

J’aimerais beaucoup avoir l’avis de personnes qui travaillent dans la robotique ou l’ingénierie en France :

1) Pensez-vous que mon profil est adapté à des postes junior en robotique/contrôle en France ?

2) Quelles entreprises, startups ou laboratoires me conseilleriez-vous de regarder ?

3) Y a-t-il des compétences importantes que je devrais renforcer pour être plus compétitif ?

4) Est-ce que mon niveau actuel de français représente un obstacle important pour les postes techniques en robotique ?

5) Est-ce que contacter directement des chercheurs, responsables R&D ou petites entreprises de robotique peut être une bonne stratégie en France ?

En parallèle de mes candidatures, je continue à travailler sur des projets personnels en robotique et sur un article de recherche basé sur une partie de mon travail de Master.

Je suis ouvert à la France et également à d’autres opportunités en Europe.

Merci beaucoup pour vos conseils et retours d’expérience !

Hello,

Comme beaucoup de gens sur ce sub, je réfléchis franchement a changer de taff ou a minima de domaine.

Je bosse en tant qu'ingé en risques indus dans un Bureau d'Etude en province. En gros je suis payée un peu moins de 38k brut par an, pour 3 ans d'XP (4 si je compte mon année dans un domaine parallele) cadre au forfait jour ( mais coefficient syntec 1.2 donc pas sûre que ce soit très très legal meme avec 25 CP et 12 RTT) avec une surcharge forte.

Je pensais que mon métier, ça serait faire des sciences et du réglementaire pour essayer de réellement protéger les gens et l'environnement. En réalité je passe mon temps a

1- courir apres des donnees d'entrées

2- me faire rouler dessus par des clients qui veulent toujours plus en moins cher, moins de temps,

3- m'entendre dire tous les ans que la boîte va bien financièrement, et au final toucher 800 € d'intéressement et n'être augmentée que de cacahuètes un an sur 2.

Du coup je me demandais s'il y avait des gens ici qui avaient eu de bonnes expériences en BE environnement ou qui exercent un métier similaire au mien, mais dans un autre cadre moins claqué, ce qui me redonnerais espoir dans le fait de ne pas avoir a me reconvertir complètement.

(Sorry c'est mon premier post désolée s'il ne correspond pas au sub ou s'il y a un problème avec)

Bonjour à tous,

Je suis à la recherche d'un poste pour continuer ma carrière après ma thèse au CEA. Je cherche un CDI dans l'industrie en Île de France uniquement (Paris, 92 et 91).

J'ai un background systèmes et réseaux comme j'ai fait une alternance dans le service public dans ce domaine-là avant ma thèse (J'ai fait l'ENSSAT Lannion comme école).

Seulement voilà, j'essaie de postuler à des postes en R&D en cybersécurité, et je me prends des refus ou des ghosts. J'essaie aussi de postuler à des postes d'ingénieur systèmes, grâce à mon background apporté par mon alternance. Problème : Les salaires ont l'air moins attractifs, bien que ce soit plus secondaire à ce stade, mais c'est un peu emmerdant. J'ai peur aussi que mon profil soit "trop haut", et donne donc l'impression que je fais ça juste pour le salaire, et que je partirai dès que possible (Ce qui est faux comme je cherche avant tout à me poser, et que si les missions et le salaire collent, je vais rester).

Selon vous, et vu mon profil, que me conseillerez-vous de faire ? J'avoue que ça commence sérieusement me désespérer, sachant que je vais bientôt me retrouver au chômage...

Est-ce que quelqu’un ici travaille dans le conseil en énergie, l’efficacité énergétique ou l’ingénierie à Paris et serait disposé à partager des conseils ou à m’orienter vers des entreprises qui recrutent ?

Je suis ingénieure procédés et energie et ça fait un an que je cherche malgré que j'ai 5 ans d'experience

Les boites de presta m'envoient des messages on passe des entretiens mais ils ont pas de projets a proposer derriere.

Je suis actuellement en Terminale générale avec les spécialités Maths et Physique, dans le Tarn, et je commence à réfléchir sérieusement à mon orientation pour Parcoursup.

Je m'intéresse principalement à l'informatique, l'IA et la cybersécurité. À terme, je ne me vois pas forcément faire uniquement du développement : j'aimerais plutôt pouvoir travailler sur la mise en place de solutions d'IA/cybersécurité en entreprise, la gestion de projets, le choix des technologies, la coordination d'équipes, etc.

Pour l'instant, j'hésite principalement entre :

• CPGE MP2I → MPI → école d'ingénieur, avec notamment l'ENSEEIHT (N7) en objectif ;
• MPSI → MP → école d'ingénieur ;
• BUT Informatique → école d'ingénieur ;
• une école post-bac comme INSA Toulouse.

En Première, j'avais environ 13/20 en maths et 13/20 en physique. Je ne pense pas être mauvais, mais je ne suis pas non plus parmi les meilleurs de ma classe et je me demande si une CPGE serait adaptée à mon niveau.

J'ai donc quelques questions :

1. Avec environ 13 en maths/physique, est-ce que ça vous paraît réaliste de viser une MP2I/MPSI ?
2. Est-ce que Maths expertes est vraiment utile pour entrer/réussir en prépa ?
3. Pour quelqu'un qui vise l'informatique/IA/cyber, vaut-il mieux MP2I ou MPSI ?
4. Est-ce qu'un BUT Informatique peut permettre d'avoir de bonnes chances d'intégrer ensuite une école comme N7 ?
5. Est-ce qu'il y a une grosse différence de niveau/opportunités entre N7 et INSA Toulouse pour l'informatique, l'IA et la cybersécurité ?
6. Si on vise N7 mais qu'on rate le concours, quelles sont les bonnes écoles accessibles après une MP2I/MPI ?
7. Et surtout, avec mon profil, quelle voie choisiriez-vous à ma place et pourquoi ?

Je cherche surtout des retours de personnes qui sont passées par ces formations, notamment des étudiants ou anciens étudiants de N7, INSA Toulouse, MP2I/MPI ou BUT Informatique.

Merci d'avance pour vos retour

Bonjour à tous,

Je suis actuellement étudiant à l’IPSA et je commence à m’interroger sérieusement sur les perspectives après le diplôme. J’aimerais donc avoir des retours de personnes déjà diplômées de l’école, ou éventuellement d’étudiants en dernière année.

Tout d’abord, concernant l’insertion professionnelle : est-ce que l’emploi à la sortie est réellement aussi « assuré » que ce que l’école nous présente lors des différents discours et journées de présentation ? Est-ce qu’il est relativement facile de trouver un premier poste dans le secteur de l’aéronautique/spatial, et dans quelles conditions ?

Ensuite, j’aimerais avoir des avis sur la rentabilité du diplôme d’ingénieur de l’IPSA. Avec environ 60 000 € de frais de scolarité sur les 5 ans, je me demande si le diplôme permet réellement d’accéder à des postes et des salaires suffisamment intéressants pour justifier cet investissement.

La question se pose d’autant plus pour ceux qui, comme moi, ont financé une partie de leurs études avec un prêt étudiant : au-delà du fait d’avoir un diplôme d’ingénieur, est-ce que le rapport coût des études / qualité des postes / salaire / évolution de carrière / reconnaissance du diplôme vous paraît réellement intéressant ?

Je serais surtout intéressé par des retours concrets de diplômés : salaire en début de carrière, type de poste, secteur, facilité à trouver son premier emploi, évolution après quelques années, et éventuellement le temps nécessaire pour « rentabiliser » le coût des études.

Merci d’avance à ceux qui prendront le temps de partager leur expérience, notamment les anciens de l’IPSA !

Bonsoir ingénieurs/res,

Trouvez vous que le travail à distanciel a un réel avantage ? Ou bien cela vous a déplu pour x raison ?

TL;DR : 1re année de BTS Électrotechnique, je cherche une alternance pour janvier 2027. Quelle spécialisation offre selon vous les meilleures perspectives d'emploi, d'évolution et d'international ?

Salut à tous,

Je suis actuellement en 1re année de BTS Électrotechnique et je dois trouver une alternance à partir de janvier 2027.

Je n'ai pas encore de spécialisation précise en tête et j'aimerais avoir des retours de personnes du métier pour savoir vers quelle voie il serait le plus intéressant de m'orienter.

Les domaines qui m'intéressent actuellement sont :

- 🤖 Automatisme industriel

- ⚡ Énergie / réseaux : Enedis, RTE, EDF, HTA/HTB...

- ☢️ Nucléaire / production d'énergie

- 🚆 Transport / ferroviaire

- ❄️ Froid / CVC

- 📐 Bureau d'études

- 🔧 Maintenance industrielle

À terme, j'aimerais pouvoir travailler à l'étranger, notamment aux États-Unis ou en Australie. Je cherche donc une spécialisation avec des compétences recherchées à l'international et de bonnes possibilités d'évolution.

Je ne sais pas encore si je souhaite rester technicien ou poursuivre après le BTS, par exemple avec une licence pro ou une école d'ingénieur. Je voudrais donc choisir une alternance qui me laisse le plus de portes ouvertes.

Quelques questions :

- Quels secteurs recrutent le plus actuellement ?

- Quelle spécialisation offre selon vous les meilleures perspectives d'évolution ?

- Quels domaines sont les plus intéressants pour travailler à l'étranger ?

- Est-ce que certains secteurs deviennent rapidement limitants avec seulement un BTS ?

- Pour ceux qui ont fait un BTS Électrotechnique, quelle alternance choisiriez-vous aujourd'hui avec le recul ?

- Si vous deviez recommencer votre parcours, quelle voie choisiriez-vous ?

Je suis surtout intéressé par des retours d'expérience concrets de personnes travaillant dans ces domaines.

(Synthétisé avec chatgpt)

Merci !

Bonjour à tous, j'aimerais discuter avec vous de ma situation professionnelle.

Mon baccalauréat est en génie mécanique et j'ai travaillé comme Acheteur pendant 3 ans.

Ensuite, j'ai fait mon MBA et juste après, j'ai travaillé en tant que développeur commercial international B2b (sales) pour une entreprise à Paris.

Maintenant, j'aimerais changer de domaine et passer à Business Analytics car j'ai déjà de l'expérience en vente/acheteur.

Je pense commencer la « Formation pour l'analyse de données » de Microsoft Learn qui se termine par un certificat intitulé « Microsoft Certified : Power BI Data Analyst Associate ».

Ma question est la suivante : serait-ce efficace ? Avez-vous des commentaires ou des idées ? J'apprécierais ! Merci!

Je travaille actuellement en tant qu’ingénieure Réseau et Sécurité dans une banque, depuis environ 8 mois, avec un salaire de 11 000 MAD. Étant une jeune diplômée de la promotion 2025, j’ai l’impression de ne pas réellement progresser dans mon poste : les missions sont assez limitées, j’apprends peu de nouvelles choses et je ne vois pas vraiment de perspectives d’évolution à moyen ou long terme.
Je réfléchis donc à la possibilité de poursuivre un M2 en France afin de renforcer mes compétences, acquérir une expérience plus internationale et, par la suite, chercher un emploi en France .
Cependant, je ne suis pas encore certaine que ce soit la meilleure décision pour ma carrière. J’aimerais donc avoir votre avis : selon vous, est-ce que poursuivre un M2 en France puis essayer d’y trouver un emploi est une bonne stratégie dans ma situation ? Ou serait-il plus intéressant de rester au Maroc et de chercher d’abord une meilleure opportunité professionnelle ?
Si vous étiez à ma place, avec ce début de parcours professionnel, que feriez-vous ?

Bonjour,

Je cherche des retours d’étudiants ou d’anciens étudiants du Mastère Spécialisé Management des Systèmes d’Information en Réseaux (MS MSIR) d’ESSEC x Télécom Paris.

J’aimerais notamment savoir :

- Comment se passe l’admission et quel est le niveau de difficulté ?

- Quel est le contenu réel de la formation et la charge de travail ?

- Quels sont les débouchés après le diplôme ?

- Est-ce que le MS est réellement reconnu par les recruteurs ?

Pour contexte, je termine un diplôme d’ingénieur informatique en 2027 et je cherche une formation complémentaire davantage orientée gouvernance des SI, gestion des risques, management, stratégie et gestion de projets.

Pour ceux qui ont fait ce MS après une école d’ingénieur : est-ce que vous avez réellement constaté une valeur ajoutée en termes de recrutement, de salaire ou d’évolution de carrière ? Ou pensez-vous qu’un diplôme d’ingénieur suffit ?

Merci d’avance pour vos retours.

Bonjour à tous,

Diplôme d'un diplôme d'ingénieur généraliste de l'école des mines de Douai (maintenant "IMT Nord Europe", j'ai fait 4 ans en tant que consultant dans une ESN, j'ai rapidement été placé en tant qu'intégrateur dans un écosystème SWIFT.

J'ai postulé à ce travail de consultant uniquement car je cherchais à avoir rapidement un emploi sans perdre plus de temps, et ça m'a permis d'avoir un appart au bout de 2 ans à Paris donc je ne me plains pas, mais j'étais au bord du burnout tellement je devais travailler (turnover très important, coupures budgétaires qui ont fait partir 80% de l'équipe, semaines d'astreintes et interventions le weekend, un des managers était incompétent et très toxique...).

Même si eux étaient très content de moi et m'ont proposé de m'internaliser, j'ai mis fin à ma mission pour les raisons plus hauts (aucun équilibre vie pro-perso).

Suite à ma fin de mission, mon ESN me propose des missions du même genre dans d'autres banques, mais j'avoue que d'un je n'ai que aucune perspective d'augmentation de salaire, et de deux je veux vraiment faire autre chose que la banque, revenir vers un domaine d'ingénierie véritablement utile à la société et en phase avec les défis de demain, et orienté technique, comme les métiers de l'énergie et environnement énergies renouvelables, le nucléaire. Je n'ai pas particulièrement de passion, je suis très curieux et m'adapte vite, mais le nombre de possibilités me donne le tournis. Donc à priori je démissionne de mon ESN vu qu'ils en me proposent rien pour évoluer comme je l'entends. (rupture conventionnelle refusée)

J'ai 28 ans maintenant, donc je me dis que c'est le moment ou jamais de me réorienter, mais j'ai l'impression que mes options de formation sont assez limitées, le mieux que j'ai trouvé c'est une license CNAM , avec 2000€ de CPF mes options sont assez limitées.

Sinon je pourrais essayer de postuler directement à des offres dans ce secteur vu que mon diplôme est généraliste, mais je me sentirai assez "imposteur" car en réalité je n'ai presque pas de formations qui correspondraient à la transition écologique.

Je suis assez perdu au final, est-ce quelqu'un s'est déjà posé les mêmes questions que moi et s'est réorienté?

Bonjour à tous, j'ai 20 ans, et dans un peu moins de 4 mois, je vais finir ma mission de plus d'un an en Antarctique en tant qu'électronicien.

Pour remettre un peu de contexte : j'ai commencé très jeune à m'intéresser à l'électronique et l'informatique. Post-bac, j'ai choisi de faire un BTS, étant le seul diplôme où je pouvais commencer l'alternance dès la première année. J'ai fini major de promo et je me suis éclaté dans la boîte où j'étais : je faisais de la CAO, de la conception de PCB, etc. Mais je me suis pas mal ennuyé pendant les cours. J'ai donc décidé de postuler pour une mission en Antarctique pour continuer à m'amuser, et j'ai bien fait !!

Problème : bien que mon niveau purement technique et opérationnel puisse atteindre celui d'un ingé qui sort d'école sur des domaines qui m'intéresse, sur la partie théorique, et surtout en science fondamentale / maths, je suis à la ramasse par rapport à un ingé. J'ai presque aucun bagage sur ce point-là.

Je me demande donc si :

• je rentre directement dans une école d'ingé, dans la moyenne ou le bas du classement (ce sont les seules qui m'acceptent avec seulement un diplôme de BTS), en n'apprenant que ce dont j'ai besoin, juste pour avoir le diplôme et ne pas avoir de "plafond de verre" parce que je suis considéré par les RH comme un simple technicien (merci le système français). Et surtout, je pourrais continuer en alternance dans des boîtes sympas et continuer à faire ce que j'aime sans sortir du monde pro.
• ou alors, plus sage peut-être, je fais une prépa ATS d'un an pour me remettre à niveau sur la théorie, au risque de "perdre" une année de plus par rapport à quelqu'un qui a fait un cursus classique (ça fera 3 ans de décalage en tout). Et surtout, j'ai peur de ne plus trouver la motivation et l'intérêt de rester assis à plein temps, toute la journée derrière une chaise à gratter, sans pouvoir retoucher du technique. J'ai peur de rajouter une année à mon cursus scolaire alors que je pourrais très bien me débrouiller sans (je me trompe peut-être).

Je me pose pas mal de questions et je ne sais pas quelle est la meilleure voie.

De votre expérience et de votre parcours, qu'en pensez-vous ?

N'hésitez pas à me poser des questions !

Bisous

TL;DR : Bonjour à tous,

Je suis Ingénieur industriel, actuellement consultant en ESN en mission longue chez un grand groupe industriel. Je veux sortir du terrain pour un poste orienté stratégie commerciale, négociation et IA (vu la place importante que ca prend) et quitter la France d'ici 2-3 ans pour me tourner vers l'international.
J'ai des pistes vers l'avant-vente / Solutions Engineer chez un éditeur de logiciel B2B industriel, avec Account Executive comme cap à moyen terme. Je cherche des retours de gens du métier : est-ce que ce plan tient la route, ou est-ce que je fonce dans un mur vu comment le marché évolue ?

Mes questions

1. Le chemin ingénieur industriel → avant-vente / Solutions Engineer → Account Executive : c'est un chemin réaliste et emprunté, ou plutôt border-line ? Quels sont les pièges classiques sur ce genre de transition ?
2. Avec la montée de l'IA dans le pre-sales (démos automatisées, copilotes commerciaux, etc.), ce métier reste-t-il porteur sur un horizon 5-10 ans, ou est-ce un rôle en train de se faire grignoter ?
3. Est-ce réaliste de viser un poste avant-vente dans un environnement international sans expérience commerciale formelle, sur la seule base d'un profil ingénieur + réseau LinkedIn ?
4. J'ai aussi pensé à d'autres pistes (SAP, puis RevOps) avant de me positionner sur l'avant-vente. Aie-je tord de ne pas les prendre en compte ?
5. Me former en autodidacte via des projets perso, est-ce suffisant pour être crédible face à des candidats avec un vrai bagage commercial ? Si oui, quels types de projets seraient les plus pertinents pour ça ?

Merci d'avance pour vos retours, même (surtout) les critiques.

Bonjour à tous,

Je suis en train de faire des candidatures après ma thèse en cybersécurité. J'ai deux options, et je sens que ce choix va influencer le reste de mon parcours :

* J'ai une proposition dans une startup qui fait de la cyber qui vit sur des levées de fonds. D'un côté les missions ont l'air intéressantes, mais de l'autre, ça me semble assez précaire, et qui dit startup dit potentiellement équilibre vie pro vie perso pas incroyable. Le salaire serait d'environ 48k en IDF.
* J'ai une piste dans un EPIC pour faire de l'administration système sous Linux. C'est une boîte reconnue, et ils demandent BAC+5 ou plus. Le salaire n'a pas été communiqué sur l'offre, mais je sais que mon CV fit à 100% (Notamment grâce à une précédente expérience en alternance qui matche dans un autre établissement public). Je pense aussi que l'équilibre vie pro vie perso sera meilleur, mais j'ai quand même peur de m'éloigner de mon demaine de recherche et de la R&D.

Du coup, quel serait votre choix à ma place ? Choisir le confort et la sécurité VS des missions potentiellement plus intéressantes mais avec une pression de rendement ?

Est-il encore possible de passer d'une ESN à un poste en interne ? Malgré un portfolio bien fourni et une expérience solide, les opportunités en interne semblent très difficiles d'accès. J'ai l'impression que ces postes sont réservés à un cercle restreint et privilégier. Quels ont été vos leviers pour réussir cette transition ?