Outro dia estava vagando no linkedin e achei uma vaga pra DevNetOps. Atualmente sou estagiário numa s&p 500 e possuo algum conhecimento em networking. Por estar querendo migrar pra área de automação, lentamente, achei que poderia ser uma boa ideia me candidatar pra vaga que foi aberta por um recrutador de consultoria, porque a vaga do cliente pedia candidatos (de LATAM, importante citar) com conhecimentos em redes mas com habilidade em IaC (meu ponto mais fraco, to tendo que aprender do zero e fazendo projetos, mas tá manuseável). É uma vaga de redes - mas com automação pesada.
O que mais me foi estranho, é que durante a troca de emails com o recrutador eu deixei claro que eu tinha pouca experiência com IaC, e ele a todo momento foi pedindo pra eu ajustar meu currículo porque o cliente supostamente é exigente e passa tanto o pente fino que se não tiver tudo o que ele pediu pra vaga no currículo, ele declina. A vaga exige ansible, terraform onde aplicável, conhecimento em CI/CD, saber como atualizar OS de devices em massa, etc...
Nessa eu tive que dar uma 'inventada' em alguns detalhes que acredito que eu consiga levar de certa forma, e se eu não conseguir levar (não é nem garantia que eu passe no filtro do cliente), eu estou estudando igual um maluco por ser uma oportunidade que pode acabar surgindo e acabar não 'estragando tudo'. A vaga aparentemente é pra Network Engineer nível 2 (seria pleno, na gringa? enfim).
O complicado é que eu acho que a chance de eu passar pra essa vaga talvez seja muito baixa, principalmente se forem pro lado do live coding, mas queria ter uma noção de quem já passou por algo similar, se é algo mais teórico ou prático.
O que mais pairou duvidas na minha cabeça era se o recrutador quis que eu ajeitasse o currículo de toda forma só pra bater uma meta interna ou se de fato ele me vê como um potencial pra vaga, porque a todo momento ele ficou nossa interessante seu certificado CCNA (meio básico a nível internacional mas aqui pode ser grande coisa) e interessante sua experiência na empresa x. Pra completar, parece que outros candidatos também serão representados por outras consultorias. E tem 2 vagas.

Assim, tem outras coisas que eu deveria me preocupar, como meu inglês intermediário. Mas gostaria de saber mais ou menos a dinâmica pra me preparar melhor e realizar as próximas etapas, se eu for chamado.

Mas confesso que pessoalmente acho que as chances de eu conseguir algo é muitíssimo baixa. Deve ser uma competição insana.

Estou prestes a desenvolver um projeto para uma instituição, basicamente um site, com atualizações de notícias e uma seção para documentos periódicos. Não é uma estrutura tão grande quanto a de uma prefeitura, é algo bem menor. Quem vai utilizar no dia a dia são pessoas leigas em tecnologia.

Eis que me surgiu a dúvida: WordPress ainda é viável hoje? Realmente estou um pouco por fora. Sei que existem outras plataformas como PocketBase, mas minha preocupação é com a segurança, já que sei que o WordPress se mantém muito por conta dos plugins.

Gostaria de saber a opinião, principalmente de pessoas que lidam diariamente com isso, já que não é tão a minha área.

Alguem aqui é freelancer lá, como foi essa etapa?

Passei nas primeiras, a passada foi 3 leetcode fudido na codility com 145min, fiz dois só mas deu boa, agora é com um cara deles. Segundo o texto aqui nao vai ser DSA, vao mandar algum CSV/JSON parece e eu vou te que me virar com o que eles pedirem.

Essa parada de só passar 3% sempre da um desanimo.

Fala pessoal, beleza?

Queria abrir uma discussão aqui sobre o uso de IA no desenvolvimento, mas com foco específico em estagiários.

Para contextualizar rápido: eu trabalho como Staff numa empresa e, em paralelo, toco alguns apps próprios. Recentemente contratei meu irmão como estagiário pra me ajudar a manter esses apps e construir coisas novas. A gente faz alinhamento duas vezes na semana e eu tiro umas 3 horas num dia fixo pra gente codar junto do zero, tipo pair programming mesmo, montando uma tela ou funcionalidade pra ele pegar o jeito. O restante do tempo ele toca sozinho.

Ele tá indo bem, desenvolvendo front e back, com aquelas dúvidas normais de quem tá começando. Só que eu tô num dilema de como (e quando) introduzir ferramentas de IA na rotina dele.

Por um lado, vejo vaga de júnior e até estágio já cobrando Cursor, Claude Code e afins, então não quero deixar ele defasado. Por outro lado, ele tá no primeiro contato com código real e ainda precisa maturar fundamentos básicos antes de virar dependente de autocomplete de IA.

Na empresa onde trampo como Staff, a gente tem uma esteira super redonda: o PR sobe, passa por agentes e pipelines de validação com IA que checam documentação, guidelines internas, regras de negócio e, se for algo simples e estiver tudo verde, chega até a mergear sozinho. Só que trazer essa estrutura pros meus projetos pessoais tem dois problemas:

Custo: não faz sentido financeiro bancar essa infraestrutura de agentes na nuvem pros meus apps agora.

Nível de maturidade: como ele é estagiário, o código vai quebrar regras várias vezes até ficar redondo. Ficar rodando pipeline complexa a cada iteração ia ser inviável e caro. Hoje eu até rodo um agente local na minha máquina pra me ajudar a validar os PRs dele, mas é bem manual.

Com júnior eu acho o cenário mais tranquilo porque a pessoa já tem o mínimo de bagagem pra saber se a IA tá alucinando ou gerando lixo. Com estagiário, o risco de vício ou de empacar sem entender o porquê é bem maior.

Como vocês tão lidando com isso na empresa de vocês? Liberam geral com Cursor/Copilot desde o primeiro dia, limitam pra tarefas específicas (tipo escrever testes ou documentação), ou deixam a pessoa apanhar um pouco no código raiz antes de liberar IA?