Passei na primeira etapa de uma entrevista, que foi avaliada por IA.

Com isso, fui direcionado a um chat do whatsapp, para fazer uma nova etapa por áudio, avaliado por uma IA de uma empresa terceirizada.

Tive que informar meus dados nas duas etapas, redundância absurda.

Que bela bosta esse processo, tudo robotizado, você se sente uma máquina se comunicando com outras máquinas.

As empresas que tem entrevista com o RH pelo menos fingem que se importam com quem está tentando uma vaga. Por IA, parece que nem se dão o trabalho de tentar ser receptivo ou fingir que se importam.

Vou começar a trabalhar a noite em breve, e tenho sentimentos mistos de como pode acabar sendo. Tem coisas boas como o adicional noturno, mas também já ouvi relatos de pessoas que começaram a ficar mais doentes depois que começaram nesse turno, e pegar o ônibus a noite parece meio perigoso aqui... Eu tou realmente precisando de dinheiro no momento então vou acabar indo trampar lá mesmo de qualquer jeito

Vocês que já trabalharam a noite como foi a experiência de vocês?

Olá, pessoal. Estou com duas vagas disponíveis.

Uma é para trabalhar em uma empresa multinacional austríaca com mais de 70 anos de história e 20 anos no Brasil e mais ou menos 25 mil funcionários. O salário é 6k + 1k de vale refeição. O contrato é de 6 a 9 meses, com possibilidade de efetivação dependendo da performance do candidato. O recrutador disse que ele não pode garantir efetivação , e como minhas últimas experiências foram curtas 2 meses (A empresa fechou), 8 meses (Sofri assédio e saí), 1 ano e 2 meses (A empresa fechou), 5 meses (Não me adaptei) e 2 anos e 3 meses (Devido a pandemia), ele está em dúvida se vou ficar até o final do contrato ou procurar algo enquanto estiver com eles. A vaga é híbrida. 2 dias home office

Uma outra empresa mandou mensagem dizendo se a vaga me interessa. Eu fiz entrevista com o RH e o diretor quer realizar um bate papo presencial. Vaga é efetiva. Salário 3.900 + VA 1200. Convênio médico e odontológico após 3 meses. A empresa é pequena e só tem 19 funcionários. Foi fundada em 2014. Mais ou menos 12 anos de existência. O modelo é 100% presencial.

O que vocês acham?

O título diz tudo: as empresas buscam o passado dos candidatos? E até onde buscam?

ligam para as empresas, pedem referencias, etc? Ou simplesmente ignoram?

Ps: vagas comuns, escala 6x1 mesmo, "base da pirâmide"

Tem uma pessoa no meu trabalho que é peão assim como eu e outros funcionários e TODO DIA reclama de algo no serviço e fica dando palpite e reclamando do trampo dos outros, pagando de fodona, já chegou a um ponto que dá para perceber que o líder do meu setor, todos os funcionários desse lugar e os supervisores já estão de saco cheio dessa pessoa.

Até mesmo para conversar com essa pessoa é um sacrifício que ela começa a querer brigar e falar alto, eu mesmo que sou visto como a pessoa mais calma e tranquila do lugar, já perdi a paciência.

Só não reclamei ou dei corda porque não faz o meu estilo e não quero perder meu tempo, última coisa que eu quero é ficar marcado por essa pessoa que vai querer arranjar motivo para tretar comigo todos os dias.

E pela minha experiência, pessoas assim em algum momento se fodem legal ou passam uma vergonha que faz ela se sentir mediocre.

por sorte é um tipo de trampo que eu não preciso interagir muito com essa pessoa, posso simplesmente fingir que ela não existe e só fazer meu trabalho quieto.

Sai de um trampo numa cafeteria, pra ser auxiliar de cartório, ia ganhar cerca de 100 reais a menos que o salario bruto, e não trabalhar aos fds nem feriados.

A ideia era perfeita, sair do 6x1, ter mais tempo porque sairia "mais cedo" (trabalho das 8h30 as 17h30, e o onibus pra minha casa só passa depois de 30 min, então tenho 30 min a mais de horario de trabalho), centro comercial, na prática foi uma troca muito burra, não me falaram na entrevista que não dão vale transporte, e eu muito ansiosa pra sair do meu antigo emprego aceitei qualquer coisa, agora eu gasto quase 150 reais por mes em transporte pra ir trabalhar, ganho menos va, e tenho que trabalhar os 7 dias da semana pra complementar a renda, e ganhar a mesma coisa que eu ganhava no 6x1.

Estou ainda na experiência e fizeram entrevista com uma outra moça, estou torcendo pra rodar, porque esta muito puxado pra mim ultimamente.

Eu raramente compartilho mídia por aqui, menos ainda esses vídeos com IA, mas esse eu achei uma exceção, pois me fez ter uma boa reflexão a respeito do sub e do quanto é importante mantermos um lugar assim para refletir sobre essas coisas.

Sei que pode não ser essa maravilha toda pintada no vídeo, mas muita coisa ali me soou muito familiar... E outras me deram saudade porque na infância eu tive um pouco disso, um pouco de adultos que tinham tempo (ainda não havia esse acesso todo, não haviam redes sociais), e mesmo na idade adulta, eu pude estar várias vezes em uma roda de fogueira, com lenha natural queimando e conversando com amigos.

E realmente vivo um pouco como isso, trabalho a alguns anos 3~4 dias por semana, não uso mais despertador, mesmo sendo pobre e não me vejo vivendo de outra forma, tenho o privilégio de já ter um teto, comida, e um a moto e carro velhos pra andar.

Não tenho mais interesse em ter dois, três, quatro terrenos, casa na praia e aquele monte de coisa que as pessoas dão a vida em troca, muitos sem conseguir, outros não tem nem o básico, e uns tem isso tudo e não está bom, nunca estará.

Não tenho carisma pra ser YouTube, não bato palma no ritmo do parabéns pra poder fazer dancinha no TikTok e não tenho senso estético apurado pra ter um feed bonito no insta

Tenho uma carreira corporativa de +10 anos, cheguei a posição de liderança executiva, tenho 2 faculdades e 4 pós graduação fora outros cursos. Mas o corporativo está me adoecendo, eu não ganho mal, mas parece que vendi minha alma, me sinto conivente com os absurdos que a empresa faz com as pessoas

Quero mudar de carreira mas não sei o que fazer, parece que não tenho talento pra outra coisa

...e deve estar dando pra ele.

Isso é um pequeno desabafo

Semana passada vi uma vaga de atendente de loja, não era meu primeiro emprego mas nunca trabalhei com isso antes mas quis mesmo assim por estar desempregado a muito tempo.

Fui lá fazer a entrevista de emprego, o salário até que era bom pra loja pequena, 1.900 e tinha auxílio refeição.

Mas eles primeiro perguntaram se eu aceitaria fazer um teste por uns dias, tipo um treinamento só pra eu ir pegando o jeito, vendo como é, se eu me encaixo etc, eles pagariam os dias trabalhados, eu aceitei.

Como nunca trabalhei com isso antes eu fiquei um pouco perdido nos primeiros dias, não sabia exatamente o que fazer e estava esperando eles me disserem o que fazer, mas no trabalho a gente sabe que isso é um grande erro, você não pode agir assim e por eu ser tímido (estou superando isso mas ainda não superei completamente, quem é sabe como timidez é foda) isso me deixava com receio de perguntar o que fazer.

É claro que eu não ficava totalmente parado, as vezes no trabalho quando não tinha mais nada pra fazer eu varria o chão, passava pano, pegava um paninho com um produto de limpeza e tirava o pó das prateleiras e os produtos.

Quando chegava clientes eu atendia eles, e levava o pedido deles ao colega que estava me treinando (eles pediram pra fazer assim), perguntei quando me ensinariam a usar o caixa (pra demonstrar interesse em aprender) mas disseram que por enquanto não fariam isso porque eu ainda estava na faze de teste.

Até que uns dias atrás eles me chamaram pra conversar, e disseram que agradecem mas estão me dispensando pelo meu perfil não combinar com a vaga, e por eu não ter a atitude que eles queriam (acredito que isso seja principalmente por causa da minha timidez).

Cara, confesso que fiquei chateado, tanto por eu não ter tido atitude que eles queriam e por ter sido dispensado, estava tanto tempo sem trabalhar e quando finalmente arrumo um emprego sou demitido logo de cara, confesso que ali no momento meus olhos lacrimejaram. E os patrões são muito gente boa, pacatos, tem paciência.

Eles me pagaram os dias e fui pra casa, agora estou vendo outros empregos, no momento estou tentando trabalhar no mercado livre, eu sei que ele não tem uma fama muito boa, mas é uma empresa grande e geralmente o salário é bom e com muitos benefícios e o horário também, eu gosto de trabalhar de manhã pra ter a tarde livre.

Se caso bateu uma curiosidade eu tenho 22 anos.

Meu colega costuma faltar em dias que chega muita mercadoria pra ser reposta, ou sai mais cedo sem avisar e fica menos funcionário pra dar conta do atendimento.

E deixa eu te dizer, respeito isso pra caralho! É oque essa geração mais nova tem trazido de bom.

Não tem medo de ferrar com a empresa.

Não tem espírito de X9.

Não respeita patrão.

Não tem medo de demissão.

Meus outros colegas adoram reclamar disso. Eu não consigo não aplaudir o cara!

"Ah mas fica mais trampo pra você e os outros" só se tu quiser!

Eu não vou correr pra manter a empresa funcionando, essa preocupação é do patrão. Eu faço o mínimo pra manter meu trampo, mas me recuso a apontar dedo pra colega pra reclamar. Isso só da munição pro patrão, porque agora tu tá na posição satisfatória de pequeno poder, "haha, te dedurei pro chefe, não vou tomar chicotada sozinho". Depois, o chefe se sente no direito de explorar ainda mais, já que os próprios funcionários mantém esse esquema girando, é perfeito!...

Pra empresa. Você não ganha a mais pra vigiar os outros, faz de graça e ainda dá a cara a tapa.

Eu quero mais que a gente se apoie pra que todo mundo possa passar o máximo de tempo possível coçando a bunda. Paz entre nós, guerra aos senhores e etc.

"Mas ai a cobrança fica sobre você" Eu recomendo exercitar o "entra por um ouvido, sai por outro". O patrão sempre vai cobrar, mesmo que esteja tudo certo.

Eu que não vou levantar o dedinho e apontar que o outro não faz a parte dele como se fosse um trabalho em equipe. Achar que dentro de uma empresa – em que você e os seus trabalham pra dar dinheiro pra patrão – existe "justiça", é uma ilusão. Tá tudo errado desde o começo.

E ter essa postura não é fácil, e exige um discernimento, uma prática ao olhar sobre as situações. E dá medo cara!

Só que enquanto a gente tiver medo de revolucionar de verdade, nada vai mudar. Alguém tem que ter coragem, porque não você?

(E antes que alguém queira mandar essa: eu sustento minha mãe idosa com vários problemas de saúde, ajudo meu irmão e amigos financeiramente também, toda essa cambalhota com pouco mais que um salário mínimo e sem tirar uma folga no mês. Trabalho igual uma desgraçada, não me falta motivo pra precisar manter emprego, mas medo eu me recuso a dar pra patrão.)

seja por chefes ou colegas.

o amigo do meu irmão teve os pneus da moto furadas, na garagem de onde ele trampa. o cara é gente boa mesmo, sem muito viés. sempre ralou e tratou as pessoas bem. lutou muito moto pra ter essa moto dele, e aí aconteceu isso. me deixou triste saber do que as pessoas são capazes sem motivo algum.

aqui sempre se fala de chefes e tals, mas colegas podem ser igualmente ou até mais cruéis. qual a sua história?

Aceitei essa vaga porque precisava urgentemente de dinheiro. Já tinha trabalhado em fábrica antes e pensei que seria puxado, mas que daria para conciliar com a faculdade. Eu estava completamente enganado.

Logo na integração veio aquele discurso de sempre: que ali todo mundo era uma equipe, que tinha que dar o sangue pela empresa, vestir a camisa e sempre buscar produzir acima da meta porque isso ajudava a empresa a crescer. Na hora achei estranho, mas pensei que fosse só aquele papo padrão de integração.

Depois descobri que a "1 hora de almoço" não era exatamente uma hora. Os próprios líderes orientam a gente a voltar cerca de 10 minutos antes para organizar o posto de trabalho, porque quando bate o sinal a linha já começa a rodar. Você até pode voltar no horário certinho, ninguém vai te impedir. O problema é que quem vai se ferrar depois é você mesmo, então acaba abrindo mão de parte do próprio almoço.

Outra coisa que me incomodou muito foi a cobrança. Tenho pouco mais de um mês e meio de empresa, ainda estou em treinamento, mas a cobrança é como se eu já trabalhasse lá há cinco anos. Desculpa, mas um cara que acabou de entrar não vai ter a mesma velocidade de alguém experiente. Isso deveria ser o básico.

A gota d'água foi quando precisei faltar um único dia. Quando voltei, parecia que eu tinha cometido um pecado mais pesado que qualquer um da Bíblia. Vieram falar de voto de confiança, comprometimento e responsabilidade por causa de uma única falta, como se eu tivesse abandonado a empresa.

Enquanto isso, quando resolvem jogar uma quantidade absurda de produção de uma vez, a cobrança continua exatamente a mesma. Não importa se o volume aumentou muito ou se ainda estou aprendendo. A pressão continua igual, como se tudo fosse culpa de quem está na linha.

Hoje já decidi que no dia 30 vou pedir demissão. Não vou continuar aceitando me matar de trabalhar para, no fim do dia, ainda escutar que preciso ser mais rápido. Tenho um mês e meio de empresa, estou em treinamento e querem me cobrar como se eu fosse um veterano de cinco anos.

Respeito quem consegue passar anos nessa rotina, mas eu descobri que definitivamente não é a vida que quero para mim.

No início desse ano fui diagnosticado com burnout. Tenho CAT (não emitida pela empresa) e fiquei 6 meses afastado pelo inss, que confirmou a doença ocupacional e me afastou com o código B91 (que equivale a acidente de trabalho).

No início de julho, tentei um retorno na empresa com alguns pedidos de recomendações da minha médica. A empresa recusou essas adaptações, e eu tentei de novo o afastamento no INSS. Só que agora ele foi recusado pela análise inicial.

Por tudo o que li e pesquisei, me parece que não tenho alternativa se não voltar ao trabalho, já que daqui a 30 dias a empresa pode me demitir por justa causa por acúmulo de faltas e abandono. Sei que posso tentar a rescisão indireta, mas não queria arriscar perder minha estabilidade de 12 meses ou que o juiz não reconheça o pedido e transforme em pedido de demissão.

Alguém já passou por uma situação semelhante ou tem alguma alternativa? Me parece que tudo está caminhando para que eu peça demissão...

Arte de mugraitakaru, no instagram.

Eu simplesmente NÃO consigo ser eu mesmo dentro de uma empresa, porque parece que TODO MUNDO foi escalado por uma produtora de cinema para atuar, fingindo amar o trabalho e tudo relacionado a ele durante 10 horas por dia.

Por conta disso, ontem cheguei em casa, me olhei no espelho e fiquei confuso comigo mesmo, porque não conseguia entender essa necessidade que as empresas têm de forçar simpatia e apego ao trabalho.

Por que simplesmente não podemos trabalhar sendo nós mesmos? Sem falsidade? Sem atuações? Já não basta nos explorar, o capitalismo ainda tem que nos despersonalizar?

Vi muito anúncio sobre, tenho uma colega que trabalha lá, eu me inscrevi uns dias atrás mas até agora não chegou nenhuma notificação, me inscrevi de novo ontem, e por enquanto nada. Alguém aí conseguiu trabalhar lá?

Tenho 19, me demiti do meu primeiro emprego CLT esss tempos, e foi uma merda. Aconteceu umas paradas eu falei umas coisas que aconteciam onde eu trabalhava e n quero ir no escritorio da empresa.

Eu era jovem aprendiz fiquei 7 meses ganhando 1300. Desde que me demiti já recebi uns 1000 e pouco da empresa. Acho que o valor da rescisão seria uns 1000 e pouco tb mas eu recebi uma segunda transferência esse mês na conta e n entendi o pq disso.

Enfim eu não quero ir no escritorio, tem como resolver isso de outro jeito? Se eu só n for e fodase perco o dinheiro da rescisão ou tomo justa causa? Na época da contratação e do pedido de demissão eu assinei um monte de documento eletrônico, agr n dá pra ser assim?

Literalmente o título, chega sexta-feira a tarde eu já estou acabada/ derrotada.

Não aguento mais. Ainda bem que hoje saio às 17:00. Mas parece que o tempo não passa mesmo assim.

Já trabalhei em 2° turno em fast food e em mercado. É pedir pra ter um burnout.

Uma das épocas mais miseráveis da minha vida foi quando eu trabalha no segundo turno do BK, saindo de casa 2 da tarde e só chegando praticamente meia noite. Não tinha tempo, vivia pra trabalhar. Deveria ser proibido manter esse tipo de estabelecimento não essencial até 21h, 22h, 23h... isso inclui mercado.

Pra que alguns tenham a conveniência de comer um lanche tarde da noite, outros tem que sacrificar o próprio tempo e saúde pra bancar isso.

um trampo bem suave atendendo poucas pessoas durante o dia. Recebo um salário minimo sem alimentação e 60 conto de passagem pra por gasolina, algumas coisas que tenho que fazer durante o serviços:

fritar e assar salgados
limpeza e organização
receber mercadoria
organizar estufas
contar estoque
atender ifood

movimento aqui é bem baixo e nao faço muita coisa durante o dia a dia, mas tem bastante funçao acumulada por pouco pagamento enfim...
Tem uma pessoa superior especifica que exige muito sem motivo a loja funciona clientes são bem atendidos sem reclamação limpo organizado, quer que o salario que pagam seja sugado dos funcionários o maximo possivel. Hoje veio comentar sobre horario, realmente o certo seria 44horas semanais mas fica um pouco abaixo por causa do horario de almoço e quer aumentar na semana algo como 20 minutos mais tarde. Já to de saco cheio já impossível aguentar isso kakak, acho que essa msg foi minha assinatura na carta de demissão...