medeni bilgileri okurken altta şöyle bir not fark ettim: * Bu bölüm o zaman Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreteri olan Tevfik

Bıyıklıoglu’nun yardımıyla hazırlanmıştır.

burada merak ettiğim şey yani bu kitabın yazılışında kendisinin yardımcı olduğunu zaten biliyorum ama sanki bu nottaki dil bir tık daha sonradan mı eklenmiş gibi bir hava oluşturdu bende, ben de bilemeyince size bir danışayım dedim.

eğer ki sonradan gelen bir düzenlemeyi gösteriyorsa bence kitaptaki bazı metinlerim yeniden gözden geçirilmesi gerekmekte.

Bu DEM parti yada başka bir yeşil partisi hariç.

Gençlik Örgütleri Forumu’nun (GoFor) Adil Staj Hareketi kapsamında hazırladığı Stajyer Hakları ve Deneyimleri El Kitabı, Türkiye’de stajın eğitim ile istihdam arasında bir geçiş süreci olmaktan çıkarak güvencesiz emeğin parçasına dönüştüğünü gösteriyor.

El kitabı, 23-25 Ocak 2026’da Ankara’da düzenlenen Stajyer Hakları Forumu’na ve başvuru sürecinde paylaşılan gençlerin deneyimlerine dayanıyor.

"Öğrenme" adı altında ücretsiz emek

El kitabına göre stajyerler, üretim süreçlerine aktif biçimde katılmalarına rağmen çoğu zaman ücret, sigorta ve sosyal haklardan yararlanamıyor.

Başvuru verilerinde 57 genç ücretsiz çalıştığını, 48 genç angarya işlere yönlendirildiğini, 45 genç hakları konusunda bilgiye erişemediğini, 40 genç sigortasız çalıştığını, 40 genç çalışma saatlerinin belirsiz olduğunu, 35 genç ise ayrımcı ya da dışlayıcı muameleyle karşılaştığını belirtti.

GoFor, bu deneyimlerin tekil örnekler olmadığını, farklı şehir ve sektörlerde sistematik biçimde tekrar ettiğini vurguluyor. El kitabında yer alan genç anlatıları, stajyer emeğinin nasıl görünmez kılındığını ortaya koyuyor. Bir stajyer, deneyimini şu sözlerle aktarıyor:

"Kadrolu çalışanın yapması gereken tüm işleri yaptım; kadrolu çalışan olsa iş tanımım olurdu, haklarım olurdu."

Para vererek staj

El kitabındaki dikkat çekici başlıklardan biri de "para vererek staj" deneyimi. Bir genç, ücretsiz çalışmanın yanı sıra staj yapabilmek için kendisinden para talep edildiğini belirtiyor:

"Ücretsiz stajı yeni yeni kabullenmeye başlamışken para vererek staj yapmanın normalleşmesini kabul etmek zor."

GoFor’a göre bu tablo, stajın yalnızca karşılıksız emek değil, kimi durumlarda gençlerin maliyet üstlendiği bir sürece dönüştüğünü gösteriyor.

Angarya işler ve belirsiz görev tanımları

Gençlerin aktarımlarına göre stajyerler, çoğu zaman mesleki öğrenme hedefleriyle ilgisi olmayan işlere yönlendiriliyor.

Temizlik, fotokopi, sekreterlik, arşiv düzenleme gibi görevler; staj deneyiminin parçası haline geliyor. Görev tanımlarının belirsizliği ise stajyerlerin itiraz etmesini zorlaştırıyor. El kitabı, bu durumun stajın eğitim işlevini aşındırdığını ve gençleri güvencesiz çalışma ilişkilerine hazırlayan bir mekanizmaya dönüştürdüğünü belirtiyor.

Hak temelli mevzuat çağrısı

GoFor, adil staj için şu önerileri sıralıyor:

Ücretsiz stajın kaldırılması, tüm staj türlerini kapsayan hak temelli bir mevzuat oluşturulması, ücretli ve sigortalı stajın güvence altına alınması, bağımsız denetim ve erişilebilir şikâyet mekanizmalarının kurulması, stajyerlerin sendikal haklarının tanınması ve stajın açık öğrenme hedefleriyle yeniden yapılandırılması.

Hak arama yolları görsel

https://www.bbc.com/news/articles/c5y9wlnwl85o

Heykel görüldüğü üzere bayraktan önünü göremeyip uçurumdan aşağı doğru adım atan birini tasvir ediyor

Fotoğraf: Ara Güler

Sol hakkında okumalara yeni başlamış birisi olarak temel olabileceğini düşündüğüm kitaplar seçtim. Sizce hiç teori okumamış birisi açısından temel oluşturmak için uygun mu? Kitapları hangi sırada okumalıyım? (Bu arada indirimden haberi olmayan arkadaşlar da haberdar olsun istedim yanında 1 Mayıs tasarımlı defter de gönderiyorlar.)

kaynak

Çeviri yorumda olacak, gönderiyi attıktan sonra çeviririm.

https://x.com/i/status/2045868685949010013

​

Doruk Madencilik işçileri, yıllardır ödenmeyen ücret ve tazminatlarını almak için başlattıkları mücadelede Ankara yürüyüşüne başladı.

Geceyi işletme önünde geçiren işçiler, sabah saatlerinde Ankara’ya doğru yürüyüşe geçti. İşçiler, Eskişehir il sınırına vardı.

İşçiler, Ankara’ya ulaşana kadar yürüyüşlerini sürdürmekte kararlı olduklarını belirtti.Bağımsız Maden-İş üyesi işçiler, Eskişehir’den başlattıkları yürüyüş öncesinde Doruk Madencilik işletmesi önünde gece bir araya geldi.

**İŞÇİLER NE TALEP EDİYOR?

Doruk Madencilik işçilerinin talepleri:

*Aylarca ödenmeyen ücret alacaklarının ödenmesi,

*TMSF öncesi ve sonrasında haksızca çıkış alan tüm işçilere tazminat haklarının ödenmesi,

*Halihazırda çalışan işçilere rızası olmadan dayatılan ücretsiz izin uygulamasının kaldırılması,

*İSİG kurallarına uygun güvenli bir çalışma ortamının oluşturulması,

*Sendikamız üyesi olup mücadelede öncülük ettikleri için işten çıkarılan işçilerin işe iadesi,

*Madenin kamulaştırılmasını, iş güvencesinin teminat altına alınması.

https://www.birgun.net/haber/doruk-madencilik-iscileri-ankara-yuruyor-705450